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拼職場，決不能說的100句話
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拼職場，決不能說的100句話

《拼職場，決不能說的100句話》內容簡介：一本寫給年輕人的職場口才書?！镀绰殘觯瑳Q不能說的100句話》面試失敗、推銷被拒、無法說服上司、同事反感、人際關系惡化……都是不會說話惹的禍?！镀绰殘?，決不能說的100句話》本書從向上溝通、平級溝通、外部溝等幾方面全面提升你的溝通技巧?！镀绰殘觯瑳Q不能說的100句話》讓你在任何場合說服任何人。尤其是針對職場年輕一族，《拼職場，決不能說的100句話》讓他們快速掌握高超的說話藝術，少走彎路少被坑，早日成就自己的職場之路。

陶樂斯 ·人在職場 ·12萬字

最新章節 第8章 說話藝術：說出生命的最好可能 2019-08-08 15:48:34
逼出你的“職場力”：500強CEO林正剛的管理智慧（職可言傳 第2輯）
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逼出你的“職場力”：500強CEO林正剛的管理智慧（職可言傳 第2輯）

從簽下第一份正式的合同開始，到徹底退休不再工作，我們人生中將近二分之一的時光都被投資在了職場上。從跨國企業全球副總裁，到志在培養出新世界500強的企業教練；從企業的掌舵者，到傳道授業的“布道者”，林正剛會用自己的親身經歷和思考告訴你，只要遵循正確的方法，你的職場潛力將比你想象的還要巨大。LinkedIn（領英）是全球最大的職業社交網站，其中文站內的“職場領袖”是一個專門面向職場人的內容專欄。自2015年入華以來，有數百位來自各行各業的職場“意見領袖”們在這里揮灑文墨，感謝他們不吝分享，影響了數以百萬計的中國專業人士。領英“職可言傳”電子書就來自這些作家?！奥殹笨梢鈺嗫裳詡鳌?/p>

領英 林正剛 ·人在職場 ·2.7萬字

最新章節 第8章 終極篇：價值觀才是職場最大財富 2019-08-02 17:12:16
向司馬懿借智慧
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向司馬懿借智慧

諸葛亮曾說，我這一生最害怕的人就是司馬懿。最終，確是司馬懿笑到最后，沒有他怎有晉武帝司馬炎的西晉。司馬懿是如何“吃下”烽火連天不休的三國的呢？商場如戰場的今天，讓我們一探司馬懿的內心世界、借取他的智慧、結合現代管理理念，馳騁于我們的職場與人生。

海華 萬墨軒圖書策劃編輯 ·人在職場 ·1.4萬字

最新章節 第10章 千秋大業后人成，身后事也要井井有條 2019-08-01 15:49:28
電梯演講：快速建立關鍵印象
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電梯演講：快速建立關鍵印象

一次簡短的談話可能會引發重要的合作或銷售機會，而在“自我銷售”時更需要這樣快速建立關鍵印象的技巧。這是一本綜合訓練提升面試表現的指導，幫助你在情緒、理念、形象等方面脫穎而出，獲得更多機會。不論是要參加重要面試、商務洽談還是約談投資人，你都需要提前做足準備。這本書尤其適合希望進入跨國企業工作的中國求職者。

Fiberead 大衛·查爾斯·瓦恩加 ·人在職場 ·1.6萬字

最新章節 第10章 總結 2019-07-09 16:38:47
職場溝通學
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職場溝通學

為什么自己拼命工作，卻始終沒有升職、加薪？為什么能力看起來不怎么樣的人反而率先升職了？為什么自己總是被同事排擠？為什么別人總是那么受歡迎？怎么才能成為職場的贏家呢……盡管你的做事能力很強，但是你的表達能力太差，不懂溝通，你就不能在職場中唱主角。本書專門講述職場溝通的方法，讓你掌握實用的說話技巧。閱讀本書，將從根本上引導你面對職場生活，應對激烈的職場競爭。

陳建偉 ·人在職場 ·10.4萬字

最新章節 第11章 后記 2019-07-08 16:20:36
開會的藝術
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開會的藝術

本書是一本針對會議技巧量身打造的實用書籍，不僅結合理論和實際，對工作會議中存在的萬千細節和規律進行了分流歸類，而且將其中的核心內容進行淬煉，以條文的形式清晰羅列出來。為了方便廣大職場人士深入了解會議技巧，本書還將引入世界知名企業的先進會議模式，詳細說明其中的會議技巧。

陳浩 ·人在職場 ·8.1萬字

最新章節 第12章 附錄：世界名企開會有絕招 2019-07-05 17:20:58
狼性員工
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狼性員工

狼的生存智慧，狼的獨特精神。在自然界中，狼之所以強大，是因為狼具有獨具一格的特征，超越一般的智慧，與眾不同的精神。在企業界中，狼性員工之所以優秀，是因為他們具有狼的個性特征，狼的生存智慧，狼的獨特精神。大自然遵循“優勝劣汰、適者生存”的發展規律，狼，幾千年來，一直都憑借它們獨特的生存智慧，不但沒有被淘汰，反而更為強大。實際上，在公司、企業里，正是因為那些富有“狼性”的員工，他們緊緊團結在一起，他們有明確的目標，他們富有團隊合作精神，他們堅韌而有耐心……正是因為他們，我們的公司才能生存、才能立于市場競爭的不敗之地！

陸明 ·人在職場 ·18.6萬字

最新章節 第9章 狼性員工的危機意識 2019-07-01 17:40:57
待上馭下親同技巧篇
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待上馭下親同技巧篇

庸俗無能的領導無法與一個精明能干的部下成為摯友。僵化老朽者也不可能愛護一個朝氣蓬勃的青年。這樣的人思維遲鈍，反應緩慢，習慣于陳舊模式，本能地拒絕或反感新生事物。他的身子生活在現代，他的思想停滯在古代。在辦公室里，能否與領導相處好，直接關系到一個人的升降、榮辱甚至前途和命運。對待領導，通常情況下應以“奉”為主。

劉燁 ·人在職場 ·10.2萬字

最新章節 第9章 親同篇（二） 2019-06-13 16:45:18
職場最重要的小事
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職場最重要的小事

職業生涯本是一連串重復工作的組合，不會選擇、不斷選擇、不堅持選擇，是職場工作者的三大遺憾，能夠全力以赴、堅持到底，兼顧工作與熱情，才是職場競爭的贏家。身為初入職場者，如何克服職場對新人的刻板印象？如何打理好主管與同事的人際關系？如何讓工作與志趣相結合？一切，都要從職場最重要的小事做起。五大精彩內容：一、給職場新人：從小處發亮，從大處閃耀。二、與同事主管相處，是一輩子的功課。三、小不公平要不要計較？四、工作不到一年就想離職？工作哪那么簡單？五、從厭倦到期待，憲哥想告訴你的幾件小事。

謝文憲 ·人在職場 ·6.4萬字

最新章節 第8章 從厭倦到期待，憲哥想告訴你的幾件小事 2019-05-13 16:01:13
領導要防的15種人
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領導要防的15種人

人性究竟是善還是惡，絕非三言兩語能夠說清楚。因為每個人都很難從對方的表情或者言談舉止來判斷其心情和目的。難過的時候，他可能微笑著巧妙地掩飾，興奮的時候，他也可能故作沉思低頭不語。因此，人們說出來的話、做出來的事不一定出自于內心的本意。作為領導，上對上司，下對下屬，稍有不慎，就可能遭人所怨，位置不保，前程盡失。因而在與人打交道時，要謹慎小心，不妨考慮一些防范對策，預防萬一，否則待事情發展到糟糕的程度時就為時晚矣。本書告訴你作為領導要防的15種人，讓你職場無憂！

碧泠編著 ·人在職場 ·15.1萬字

最新章節 第16章 二管家 2019-04-25 12:24:11
總經理要過五關戒六律
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總經理要過五關戒六律

總經理是企業經營管理的總指揮，他的素質能力和工作質量直接影響著企業的生存與發展?？偨浝肀仨毭鎸Τ錆M不確定性的外界環境，把企業領向不敗之地。一個優秀的總經理所需要具有的操守、能力，在當今時代立志于創造偉大公司的理想，以及如何才能在現實中把握自己的目標和方向，一步一步實現自己的抱負，都是值得深入探討的話題。本書適用于工商企業中的中高層管理人員，目的是要幫助你挖掘和發揮個人的潛力，成為卓有成效的領導者。其內容注重總經理的工作實務，既有最新的理論介紹，同時也有能讓你拿來就用、直接地用于指導實戰的技巧和策略，可以讓你在短時間里收獲巨大，使你成為敏銳務實、雄才大略的企業家。

冰火編著 ·人在職場 ·18.5萬字

最新章節 第12章 賭博吸毒欲 2019-04-24 17:36:43
看聊天漫畫，學職場說話
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看聊天漫畫，學職場說話

語言的藝術已經滲透到社會的每一個階層、每一個角落?！皶f話”的孩子會得到長輩的寵愛，“不會說話”的孩子則會被長輩忽視；“會說話”的下屬會得到老板的賞識，“不會說話”的下屬會被老板疏遠；“會說話”的員工會受到同事的歡迎，“不會說話”的員工會被同事孤立；“會說話”的談判者會給公司帶來一張張訂單，“不會說話”的談判者會把好好的生意談砸；“會說話”的年輕人可以把戀人哄得像吃了一罐蜜糖，“不會說話”的年輕人只有苦著臉到街頭買醋……當一種“藝術”普及全民之后，就成了一種“技術”。“藝術”屬于少數人的專利，而“技術”則是更多人必須學習和掌握的能力。一句話，如果不想在這個社會里處處碰壁，那么趕快讓自己變得“能說會道”吧。

林玉 ·人在職場 ·12.4萬字

最新章節 第12章 做會說話的父母 2019-04-17 11:50:23
秘書升職筆記
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秘書升職筆記

《秘書升職筆記》講述了秘書應該如何明確自己的晉升目標，如何正確面對現實中的各種問題？秘書應該通過何種方法達到事半功倍的工作效率。又應該掌握哪些不可或缺的知識技能？秘書又該怎樣把握身邊轉瞬即逝的機遇，進而從“幕后”成功走向“前臺”？秘書成為領導后又該如何掌控大局，該如何進一步取得輝煌成就？現在，就讓我帶領大家一起走進本書之中，去共同獲取這些問題的答案……

周偉光 ·人在職場 ·16.5萬字

最新章節 第401章 領導不可破壞規矩 2019-04-15 18:31:00
工匠精神：卓越員工的十項修煉
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工匠精神：卓越員工的十項修煉

自古以來，工匠以爐火純青、登峰造極的技藝，以一絲不茍、精益求精的工作態度，以孜孜不倦、精雕細琢的職業精神，見證著平凡中的崇高與偉大，譜寫了人生輝煌的樂章。高尚的“工匠精神”是任何時代都絕不可缺少的。在當今社會，只有把工匠精神發揮得淋漓盡致，才能擁有競爭的優勢，才能具有真正的不可替代性，才能永遠在復雜環境下立于不敗之地。本書深入闡釋了工匠精神的內涵和意義，并進一步剖析了工匠精神對企業發展的重要作用，因此本書可作為企業員工提升自身修養、培育企業內生動力參考用書。

鄭一群 ·人在職場 ·14.3萬字

最新章節 第12章 工匠之堅持 2019-03-25 11:15:24
職場自我成長：你不是不夠努力，而是不會努力
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職場自我成長：你不是不夠努力，而是不會努力

現在的工作是最適合我的嗎？我該如何找到真正想做的工作？有沒有讓工作變有趣的方法？你是否對自己現在的工作有這些困惑？本書作者渡邊秀和曾連續５年獲得“日本第一求職顧問”的稱號，更是全日本獵頭大賽的冠軍。曾經幫助上千人順利找到理想職業，并取得成功。在本書中，他將實現理想的職業目標的過程比作登山——設定作為終點的職業愿景，規劃好路徑，然后實際走向預定的職業道路。并且，總結自己多年來的經驗，一舉披露數十項轉換工作時一定要懂的訣竅：構筑“職業階梯”，扎實地向理想目標挺近；意識到“年薪之墻”的存在；利用“樞紐職業”跨越職業類別、行業，等等。熟讀這本書，你將搶先規劃好職涯目標的最佳路徑，快速積累個人重要資歷。在競爭激烈的職業市場上搶得先機，占據一流企業的重要職位，順利創建自己的成功人生。

(日)渡邊秀和 ·人在職場 ·7.6萬字

最新章節 第9章 注釋 2019-03-19 15:29:52
打開你的降落傘
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打開你的降落傘

《打開你的降落傘》是一部專門寫給職場新人的實用讀物。涵蓋了職場新人從求職、入職、升職、離職的各個環節，包括如何尋找理想的工作，如何經營自己的職業形象，如何跟上司和同事相處，如何在工作中更好地為自己定位，如何高效安排自己每天的工作，如何經營辦公室的人際關系，如何尋求升職加薪等……作者在書中都給出了大量具體而使用的建議。相信對于即將開啟人生新歷程的職場新人，本書會是一本非常貼心的實戰指南。

(美)亞歷山德拉·列維特 ·人在職場 ·10.6萬字

最新章節 第15章 是時候離開了 2019-03-13 16:13:33
日事日清工作法
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日事日清工作法

本書深刻闡述和剖析了日事日清的工作理念和工作模式，從擺脫拖延癥、提升職場情商、建立結果思維以及學會管理時間等多個方面，論述了提高企業和員工執行效率的重要性和具體的工作方法。

馬倫 ·人在職場 ·9.7萬字

最新章節 第11章 實例：高效率的海爾模式 2019-01-23 17:19:25
敬業才能有事業
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敬業才能有事業

本書是美國著名作家阿爾伯特·哈伯德最具影響力的經典著作之一，它揭示了一種由愛崗敬業成就卓越的成功模式。針對當今職場人士頻繁跳槽、眼高手低的狀況，編譯者對原著進行重新校訂，推出了百萬冊紀念版，旨在告訴職場中的人們：在事事求速成的時代，敬業——把每一份工作做到位——或許才是最快的成功捷徑。

哈伯德 ·人在職場 ·8.5萬字

最新章節 第10章 附錄：致加西亞的信 2019-01-23 15:10:39
最怕你一直浪費生命 還安慰自己追求穩定
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最怕你一直浪費生命 還安慰自己追求穩定

我們身處的這個時代，是一個信息膨脹、知識爆炸的時代，知識的力量是無窮的，因此對我們來說，最重要的就是學習。在“知識經濟”時代，我們必須能夠勤于學習，善于學習，并且終生學習，這是每個現代人的生存和發展的必經之路。自我充電既是自我進步的需要，也是一筆劃算的投資，在知識方面的“自我投資”是成功者的一個重要特征。知識的力量是無窮的，你要相信知識能夠改變命運，成就大事，教育讓我們有能力自己創造自己的快樂。走出舒適區，別讓穩定的狀態成為自己浪費生命的理由。

趙曙光編著 ·人在職場 ·10.3萬字

最新章節 第9章 經常充電，時刻保持新鮮感 2019-01-17 10:54:21
怒刷存在感，讓上司看到你的成績
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怒刷存在感，讓上司看到你的成績

有一種人，在職場中默默無聞，毫無存在感。他在公司里毫無存在感，領導不會注意到他，同事對他也沒用感覺。他按時上下班，按部就班地做著一份毫不起眼的工作，但總是業績平平。時間在快速流失，而他卻毫無察覺。直到有一天，看到周圍的同事都跑到前面去了，新來員工年輕又能干，他這才開始恐慌。

趙曙光編著 ·人在職場 ·12.3萬字

最新章節 第9章 做事要靈活，不要死板 2019-01-17 10:54:21

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