
博弈的人生要低調(diào)
最新章節(jié)
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- 第22章 心理博弈:管理之法在于馭人控心
- 第21章 進攻與退守間的職場博弈智慧
- 第20章 知行知止,把握做事的尺度
- 第19章 隨機應(yīng)變是博弈做事的捷徑
- 第18章 劣勢博弈:善借力,為成事加速
第1章 前 言
為什么有的人順風順水,而有的人步步受阻?為什么有的人功成名就,有的人卻碌碌無為?為什么有的人光彩四射,而有的人卻跌盡跟頭?其實,失敗與成功最根本的原因就在于我們會不會做人、會不會做事。
千百年來,人們一直有這樣一個困惑:做人難,難做人。但是,做人真的有那么難嗎?其實不然,只要我們低調(diào)為人,你會發(fā)現(xiàn),與人交往并沒有我們想象中的那么難。
低調(diào)的人有著最低的姿態(tài),他們放低自我,在低姿態(tài)中匍匐前進;低調(diào)的人最聰明,他們把智慧深藏,在“裝傻”中明哲保身;低調(diào)的人最隱忍,他們收起沖動,在低頭中積蓄抬頭的力量;低調(diào)的人目光最長遠,他們甘愿吃虧,在暫時的損失中謀取長遠的利益;低調(diào)的人最努力,即使在成功的時候,也知道樓外有樓,強中自有強中手,于是愈加地奮發(fā)圖強。
低調(diào)的人看似傻,其實最睿智;看似與人無爭,其實與人無爭正是最強有力的爭。低調(diào)的人懂得給自己留退路,懂得給他人留余地。寬容了別人,而實際上也是在為自己鋪路。否則,就會陷入死胡同,使自己前無出路,后無退路。
老子曾經(jīng)告誡世人:“不自見,故明;不自是,故彰;不自伐,故有功;不自矜,故長。”這句話的大意是,一個人不自我表現(xiàn),反而顯得與眾不同;一個不自以為是的人,會超出眾人;一個不自夸的人,會贏得成功;一個不自負的人,會不斷進步。
你把姿態(tài)放低時就顯得對方高大;你樸實和氣,他就愿與你相處,認為你親切、可靠;你恭敬順從,他的指揮欲就能得到滿足,認為與你配合得很默契,你們很合得來;你愚笨,他就愿意幫助你,認為自己是你的貴人。相反,你若以強硬姿態(tài)出現(xiàn),處處高于對手,咄咄逼人,對方心里便會感到緊張,對方于是容易產(chǎn)生一種逆反心理,使交往和工作難以繼續(xù)。
所以,做人一定要低調(diào),只有這樣,你才能得到更大的利益,獲得更大的成功。
除了低調(diào)做人外,我們立身處世很重要的一點則是:博弈做事。
“做事要博弈”聽起來很玄乎,其實不難理解。那就是我們在決定采取何種行動時,不但要根據(jù)自身的利益和目的行事,還要考慮到自身的決策會對其他人產(chǎn)生的影響,以及其他人的行為可能產(chǎn)生的影響,通過選擇最佳行動計劃,尋求收益或效用的最大化的過程。也就是說,要在估計對方會采取什么策略的基礎(chǔ)上選擇自己的恰當策略。
渴望成功的人,需要掌握一些人生的博弈智慧。洞悉人性,圓潤通達,善于用最能贏得人心以及最能提高效率的方式去應(yīng)對人與事。唯有如此,才能在競爭中游刃有余,掌握主動,在人生的磨礪里揮灑自如。勢單力薄時,懂得借用各種力量,合作制勝;兩難困境時,懂得委曲求全,彈性制勝;職場競爭中,懂得虛懷若谷,境界制勝;商業(yè)競爭中,懂得打破慣性思維,創(chuàng)新制勝。
為了讓大家更清楚地了解“低調(diào)做人,博弈做事”這一為人處世之道,為了能夠與他人更好地交往與合作,為了成就自己的事業(yè)與人生,我們編著了這本《做人要低調(diào),做事要博弈》。本書精心挑選了一些鮮活的事例,細致入微地闡述了“低調(diào)做人,博弈做事”具體方法,在說明道理、改變您思維的同時,也具備極強的操作性。希望廣大讀者能夠通過閱讀本書掌握做人做事的精髓,成功地運用它,進而創(chuàng)下一番事業(yè),成就更完美的人生。