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走出考核困局：業績倍增的新績效模式
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走出考核困局：業績倍增的新績效模式

王春國 著
更新時間：2024-01-22 19:33:05
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最新章節： 封底
不要考核下屬，要激活他們。去考核式績效管理，讓你業績倍增。目前的績效考核存在各種陷阱和誤區，管理者應停止單純考核下屬，同時，要加強對下屬績效和團隊績效的管理。這是一本會顛覆你很多對于考核的看法，幫你驅除表象的迷霧，看透績效的本質。“摧毀過去”雖然過癮，卻并非本書的最終目的，“建設未來”才是。告訴別人過去的做法是錯的簡單，告訴別人未來應該怎么做不簡單。本書真正要說是，如果我們不考核下屬，那么正確的做法是什么。我相信，“破舊”和“立新”，只有雙管齊下，事方可成。去考核式績效管理，才是企業績效管理的未來。

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上架時間：2024-01-22 18:18:19
出版社：電子工業出版社
上海閱文信息技術有限公司已經獲得合法授權，并進行制作發行

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