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供應(yīng)鏈管理實(shí)務(wù)(第五版)
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《供應(yīng)鏈管理實(shí)務(wù)》(第五版)是“十三五”“十四五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材修訂版、“工學(xué)結(jié)合”課程改革立體化教材、校企雙元團(tuán)隊(duì)合作開發(fā)教材、省級(jí)精品課程(慕課)配套教材。本書按照高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)的要求,在總結(jié)國家示范高職院校建設(shè)、國家骨干高職院校建設(shè)、優(yōu)質(zhì)高職院校建設(shè)以及中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)(簡(jiǎn)稱“雙高”)現(xiàn)代物流管理專業(yè)供應(yīng)鏈管理課課程教學(xué)改革成果的基礎(chǔ)上編寫而成。本書按照“職業(yè)活動(dòng)導(dǎo)向”的理念,遵循由淺入深的認(rèn)知規(guī)律,參照《高等職業(yè)學(xué)校物流管理專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》《物流管理1+X試點(diǎn)工作指南》《供應(yīng)鏈管理師國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2020年版)》《物流服務(wù)師國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2020年版)》等文件,對(duì)供應(yīng)鏈管理課程內(nèi)容進(jìn)行了重構(gòu)與優(yōu)化,設(shè)置了供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈管理認(rèn)知、供應(yīng)鏈的構(gòu)建、供應(yīng)鏈計(jì)劃管理、供應(yīng)鏈庫存管理、供應(yīng)鏈采購管理、供應(yīng)鏈生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈物流管理、供應(yīng)鏈管理策略的選擇與實(shí)施、供應(yīng)鏈關(guān)系管理、供應(yīng)鏈績(jī)效管理十項(xiàng)綜合任務(wù)。本書包含供應(yīng)鏈的認(rèn)知、校園超市供應(yīng)鏈的設(shè)計(jì)、啤酒游戲、供應(yīng)鏈運(yùn)作與管理四個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。

胡建波主編 ·供應(yīng)鏈 ·34.1萬字

創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)與股權(quán)融資
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在總結(jié)初創(chuàng)企業(yè)成長(zhǎng)過程中,為滿足工商管理專業(yè)本科和企業(yè)管理專業(yè)研究生以及學(xué)位研究生對(duì)培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)管理和股權(quán)管理專業(yè)知識(shí)的需求,結(jié)合中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,將中國現(xiàn)代企業(yè)制度內(nèi)容以及企業(yè)成長(zhǎng)理論和企業(yè)家理論有機(jī)融合到知識(shí)體系中,按照成長(zhǎng)企業(yè)的融資生命周期將股權(quán)融資分為融前、融中和融后三個(gè)階段。教材共設(shè)計(jì)了創(chuàng)業(yè)管理與權(quán)益融資概述、風(fēng)險(xiǎn)投資基金運(yùn)作、現(xiàn)代企業(yè)制度、行業(yè)分析與機(jī)會(huì)評(píng)估、企業(yè)組建和主體股權(quán)設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)理論與模式、企業(yè)家與團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、融資估值方法、合伙人制度設(shè)計(jì)九章,各章節(jié)均設(shè)有知識(shí)結(jié)構(gòu)導(dǎo)圖、學(xué)習(xí)目標(biāo)、關(guān)鍵概念等模塊。《創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)與股權(quán)融資》一書主要適用于該專業(yè)學(xué)生及相關(guān)專業(yè)自學(xué)者使用,可作為該類課程配套教材使用。

徐宏玲 李雙海 張璐 楊明高編著 ·一般管理 ·26萬字

一本書掌握HR必需AI技術(shù):從招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)到戰(zhàn)略決策的全流程優(yōu)化
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自ChatGPT問世,AI領(lǐng)域的爆發(fā)式發(fā)展帶來了人們工作模式的巨大變革。在AI工具的空前熱度之下,本書作者聚焦于一個(gè)相對(duì)“冷門”的工種——HR,深入解析HR如何在AI的賦能下完成智能化轉(zhuǎn)型。本書旨在幫助HR全面掌握最新AI技術(shù)在人力資源管理中的應(yīng)用。作為擁有23年職業(yè)經(jīng)驗(yàn)的資深HR,作者結(jié)合自身的數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)歷,在書中系統(tǒng)闡述了HR該如何利用AI工具優(yōu)化招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等核心工作流程,深入探討了AI在戰(zhàn)略決策與組織發(fā)展中的潛力。比起傳統(tǒng)的AI工具書,本書更加聚焦本土化場(chǎng)景下的AI應(yīng)用,提供可落地的實(shí)戰(zhàn)方案,如智能生成JD、設(shè)計(jì)面試問題、快速制作培訓(xùn)課件等。書中詳細(xì)解析了ChatGPT、DeepSeek、豆包等國內(nèi)外AI工具在HR工作中的實(shí)際應(yīng)用,指導(dǎo)HR通過需求定義、調(diào)試優(yōu)化和持續(xù)迭代,構(gòu)建個(gè)性化的AI工作流。同時(shí),本書強(qiáng)調(diào)AI與人性化管理的結(jié)合,讓HR從煩瑣事務(wù)中解放,專注于員工關(guān)懷與企業(yè)文化建設(shè)。本書既方便新手HR系統(tǒng)理解人力資源管理的核心邏輯,快速上手AI工具,又可以幫助資深HR熟練掌握AI工具操作技巧,提升工作效率,是HR擁抱智能化時(shí)代的實(shí)用指南。

趙冬存 ·工具書 ·17.2萬字

中國影子銀行監(jiān)管套利行為研究
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本書以監(jiān)管套利作為研究影子銀行的主要視角,對(duì)其發(fā)展及規(guī)范期的監(jiān)管套利行為進(jìn)行了深入闡述和剖析。首先,本書將多年來圍繞銀行所展開的各類影子銀行具體業(yè)務(wù)形態(tài)進(jìn)行分類,就其運(yùn)作方式、業(yè)務(wù)特點(diǎn)和套利機(jī)制進(jìn)行了詳細(xì)分析,并以監(jiān)管博弈視角分析中國影子銀行業(yè)務(wù)與金融監(jiān)管的博弈、監(jiān)管套利模式的演變。然后,分析了中國影子銀行監(jiān)管套利行為產(chǎn)生的內(nèi)在機(jī)理。關(guān)于中國影子銀行監(jiān)管套利行為的委托代理理論分析,書中以監(jiān)管機(jī)構(gòu)為委托人,金融機(jī)構(gòu)為代理人,并基于金融監(jiān)管層角度,構(gòu)建了金融機(jī)構(gòu)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的最優(yōu)激勵(lì)合同;同時(shí)基于信貸配給視角,認(rèn)為信息不對(duì)稱所造成的融資缺口問題給予影子銀行套利機(jī)會(huì)。關(guān)于中國影子銀行監(jiān)管套利的金融約束理論分析,認(rèn)為中國過去長(zhǎng)期性存在金融約束政策及利率管制,中國影子銀行體系利用利率管制開展了監(jiān)管套利。理論分析后,基于現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況,剖析了中國影子銀行監(jiān)管套利行為產(chǎn)生的內(nèi)在機(jī)理,并從現(xiàn)實(shí)市場(chǎng)資本供需缺口以及金融機(jī)構(gòu)逐利兩個(gè)角度闡述了資本存在強(qiáng)烈的需求和供給愿望。最后,本書探討了中國影子銀行監(jiān)管套利對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的影響,并在資產(chǎn)證券化以及貨幣市場(chǎng)基金發(fā)展方面予以展望,并提出對(duì)金融管理的啟示。

鄭建華 ·金融/投資 ·15.7萬字

工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型:系統(tǒng)方法與敏捷實(shí)踐
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本書一共10章,分為3篇,從方法論、實(shí)踐和底層邏輯3個(gè)維度對(duì)工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)行了全方位講解。第一篇系統(tǒng)方法(第1~4章)首先對(duì)數(shù)字化進(jìn)行了追本溯源,探討了廣義數(shù)字化和狹義數(shù)字化的本質(zhì);然后介紹了工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的各種常規(guī)路徑,以及數(shù)字化如何與工業(yè)化融合;最后提出了基于復(fù)雜系統(tǒng)控制論的工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型方法論,也就是本書的核心。第二篇敏捷實(shí)踐(第5~8章)將系統(tǒng)方法應(yīng)用到具體的業(yè)務(wù)實(shí)踐,討論了典型工業(yè)場(chǎng)景中敏捷迭代的數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐。對(duì)于數(shù)字化的業(yè)務(wù)架構(gòu)和設(shè)計(jì),要透過現(xiàn)象從業(yè)務(wù)本質(zhì)出發(fā),并通過數(shù)字化技術(shù)賦能業(yè)務(wù)變革與創(chuàng)新,同時(shí)借鑒最小作用原理,沿著“最速降線”進(jìn)行迭代,找到推動(dòng)變革最省力的路徑,逐漸推進(jìn)數(shù)字化、智能化的廣度和深度。通過低成本試錯(cuò)和快速反饋迭代,找到適合自身戰(zhàn)略的數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑。第三篇探討與展望(第9和第10章)從哲學(xué)底層探討了驅(qū)動(dòng)數(shù)字化和智能化的底層動(dòng)力,分析了未來智能化趨勢(shì),并在此基礎(chǔ)上展望了在智能社會(huì),個(gè)人應(yīng)該如何準(zhǔn)備,才能安身立命。

王曉鈺 ·戰(zhàn)略 ·15.4萬字

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