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公司生存潛規則

生存在這個世界，就要遵守這個世界的法則，否則就會被這個世界無情的拋棄。經商創業，也要循其章法，否則只會在競爭的路上被別人越甩越遠。本書以獨到的視角，務實的精神深刻剖析了公司存亡的索面對的諸多的處境，提出來22條試管公司存亡的必知法則，做“第一”要勝過“更好”的市場領先法則，把焦點集中在一個被注明了的名詞或概念上的概念集中法則等等，會一一教你掌握。

·5.5萬字

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職場勝出的藝術

處于同一時代，面對同樣的社會，為什么有的人成功，有的人平庸？在同一起點出發，為什么有的人總是領先，有的人總是落后？有的人成功于先卻止步于后，有的人卻后來居上終有所成？這些答案，職場達人一般不會告訴你。相信有了本書的相助，將會使你的職場之路不再困惑，晉升加薪也指日可待。但是，你需要知道，不要擇其彎路而行，誤入歧途。這也是本書的第一要義。任何時候都要清楚什么事可做，什么事不可做。莫要把自己的能力用錯了地方。務必記住：自己的路要依靠自己來走，前方不會有人為我們鋪路，只有把自己鍛煉得更強大，自己為自己的發展積聚能量，才能走得更寬、更遠。

·12.3萬字

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職場原始人

這是一本不同尋常的、給職場年輕人讀的成長書，其中有30個“職場原始人”的真實經歷：有人是“方孔里的圓釘”，永遠用自己的方法做事；有人在意結果，但不接受沒樂趣的工作過程；有人身在團隊也不盲目隨大流，心里有主意；有人被否定一百次，依然對自己的能力充滿信心……他們從各個方面在職場上取得突破，方式各不相同，但有一點始終不變——保持自己的天真和勇氣。其實每個職場人身上都有屬于自己的原始精神，只是被條條框框壓抑太久。閱讀本書，從這些精彩的職場故事中獲取力量，找到屬于自己的原始精神。

·11萬字

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如何找到有幸福感的工作

對于面對職業選擇感到不安的讀者來說，本書以大量科學研究為基礎，對如何進行職業選擇的問題，給出了具體可行的參考建議。例如，怎樣才能做出后悔較少的決定；能給我們帶來真正喜悅的工作方式是什么；面對“人生的選擇”這種沒有正確答案的煩惱，該如何應對……本書希望通過解決這些基本的問題，讓讀者能夠找到有幸福感的工作。

·7.6萬字

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精準定位：資深HR教你如何做好職業規劃實現人生破局

本書是百習而見兩位資深輔導師結合多年的實戰和輔導經驗凝結而成。內容包括如何清晰地認識自己的職業發展道路、精準判定職業發展方向、結合現狀確定完善的職業發展方向并在實踐中確定行動計劃等，配以實戰案例分析，為讀者的職業生涯規劃提供全方位的實操指南和落地技巧，相信可以為讀者規劃自身的職業方向提供一定的幫助。本書書寫邏輯科學實用，提供了很多案例數據和管理建議，可以讀者破解常見的職業規劃、方向選擇、達成路徑等方面的難題。相信讀者能夠從書中發現自身遇到或者關注的問題，找到解決之道。

·5.8萬字

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做領導身邊的大紅人

本書告訴你領導究竟在想什么，究竟需要什么，從而讓你在公司成為領導的最愛。

·18.5萬字

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Java程序員面試筆試寶典套裝（套裝共4冊）

本套裝包括：《Java程序員面試筆試寶典》《Java程序員面試筆試真題庫》《Java程序員面試筆試真題與解析》《Java程序員面試算法寶典》

·73.8萬字

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做一個敬業樂群的人

現代領導或老板對員工最欣賞和最喜歡的品質有兩個：一曰敬業，二曰樂群。有道是，敬業者成事，樂群者得助，敬業樂群者，無往而不勝！

·6.8萬字

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工作就是解決問題

本書主要講述了作為員工，應該要盡職盡責地去主動工作，盡力解決自己面對的問題。身在職場，所需要面對的問題很多。而公司之所以聘請你，就是要你來解決問題的。員工能夠獨立有效地解決問題，就是有能力的最好證明。

·10.9萬字

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脫穎而出：職場新人第一課

專為職場新人量身打造的職場行動指南&規則說明書，全書從角色蛻變、能力展現、價值提升和人脈助力四大維度出發，全面而細致地梳理了職場新人可能遭遇的問題與挑戰。通過生動的案例，本書深入淺出地闡釋了如何構建正確的職場思維，制定切實可行的職業規劃，并在日常工作中充分展現個人價值。同時，書中還詳細傳授了提升社交技巧、建立優質職場關系的秘訣，幫助你在職場中穩步前行。此外，本書特別強調了自我成長的重要性，鼓勵職場新人不斷學習、不斷進步，成為自己職業生涯中最堅實的后盾。無論你是即將踏入社會的畢業生，還是已經在職場中摸爬滾打一兩年的新人，甚至即便你已在職場打拼多年，本書仍能帶給你全新的視角和深刻的啟示，為你提供寶貴的經驗和實用的建議，助你在職場中脫穎而出。

·12.4萬字

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青春不怕疼

本書邀請大約20位作者，回顧和總結自己職業生涯中富有轉折意義的故事或片段，從初入職場的職業規劃、如何與上司相處、如何面對職場中的艱難時刻、如何應對職場中的意外事件以及再次面對重大轉折時的思考與反省等5個方面，為畢業生及新進入職場的人提供指導，使后者可以通過前人的真實故事，客觀地認識自己與社會，找到未來的方向。

·7.2萬字

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職業重塑：四步完成生涯轉型

本書基于對新時代職業發展趨勢的深度剖析，結合300多個職業轉型案例，提煉出了職場轉型的4步模型——“探索、定位、融合、升級”，其中既有思維層面的認知提升，又有行動層面的落地方法。本書幫助讀者明確職業轉型的核心問題所在，以及深度挖掘自己的優勢和價值，通過豐富多樣的職業轉型案例告訴讀者如何應對快速變化的職場，在實踐中找到自己的核心價值，實現自我增值與職業轉型。本書適用于面臨職場迷茫、想要探索職場新方向的各類人群，并提供利用行之有效的方法幫助職場人打開思路、找準出路、少走彎路。

·10.5萬字

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寬心就會開心舍得方能獲得

世間道路坎坷曲折，人生之路也不會一帆風順，一個人的快樂，并不是他所擁有得多，而是他計較得少。身處競爭的社會，敢于舍得，能夠寬心，人生之路才會順達。《寬心就會開心舍得方能獲得》從“舍得”和“寬心”兩方面闡釋了做人應有的心態，教會人們看清生活的本質、生命的真諦，讓每一個讀者都能在“舍得”與“寬心”之中找到心靈的寧靜，收獲平凡的幸福！

·13.2萬字

如何對付像馬一樣大的鴨子

學習如何在面試的心理游戲中獲得成功，通過80多個困難和迂回的問題、謎題和腦筋急轉彎，贏得一流公司的工作機會。在今天這個時代，似乎有更多的人處在長期找工作的狀態，他們的網上求職狀態永遠是等待更好的工作機會。求職者的流動性和見多識廣程度比以往任何時候都要高，他們渴望為那些可以提供有吸引力的文化、福利、個人實現和發展機會的雇主工作。其結果是，數以百萬計的求職申請源源不斷地流向少數幾家經常名列雇主排行榜前列的公司：蘋果、奈飛、亞馬遜、谷歌、迪士尼、SpaceX、甲骨文、普華永道等。這本書探索了一流雇主面試的新世界。它揭示了80多個具有挑戰性的面試問題，并提供了20個創造性解決問題的通用策略，這些策略不僅可以幫你戰勝面試難題、贏得工作機會，還可以幫你提升日常生活中的問題解決能力。

·15.6萬字

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產品經理知識體系學習與實踐指南

本書基于中國國際人才交流基金會與美國產品開發與管理協會（PDMA）共同開發并出版的《產品經理認證（NPDP）知識體系指南》，對新產品開發戰略，組合管理，新產品流程，文化、組織與團隊，工具與度量，市場研究，產品生命周期管理等模塊中的理論及知識點進行解讀、延展與應用，對重要的開發與管理工具提供可實施的操作性步驟與實例，圍繞著產品管理核心要義，提供實踐指導及不同行業的綜合案例，幫助讀者建立全面的系統思維，更好地理解產品經理應具備的知識體系，提高將學習轉化為成果的實踐應用能力。

·24萬字

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關鍵10秒，決定你的價值

溝通能力是職場的必備技能，是解決問題的高效手段。《關鍵10秒，決定你的價值》一書的作者桐生稔原本不擅長交流，提升溝通能力后，業績成為全國第一。從不善言辭的職員到知名交流培訓公司的董事長，作者總結出一套實用的交流技巧，通過25條有效話術，分析溝通高手的談話特點、思維技巧，并配合有效的溝通練習，全方位展現了溝通高手的邏輯力、表達力、思考力、傳達力，以此致力于幫助不善言辭者走出職場交流困境，成為溝通高手，實現人生躍遷。

·4.2萬字

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高效會議指南：1小時就能讀懂的會議議事規則（第10版）

原版暢銷20萬冊，比《羅伯特議事規則》更易操作、更實用！你是否因會議缺乏效率而感到沮喪。例如很難順利推動會議議程，或由于情緒失控而使會議秩序混亂、使自己喪失專業性，又或者未能促使能真正代表與會者愿望的建設性決策通過……弗朗西斯夫婦針對太多低效率會議的現狀，創作了這本簡潔、實用、適用于任何級別和規格會議的小書。這本書主要包括兩個部分，第一部分介紹了會議規則及決策過程，第二部分提供了真正高效會議的實例。兩部分相輔相成，短小精悍，大家可以隨身攜帶，隨用隨翻。本書的目的就是幫助所有組織和機構能開一個按照循序漸進的進程，允許所有成員參與交換意見和集體決策的會議，從而實現會議預期效果，高效公平地達成共識。

·3.4萬字

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升職，憑什么是你：內卷時代快速升職法則

你有升職的愿望嗎？你是否覺得自己陷入了窠臼，三年或更長時間沒有得到晉升，卻看到以前的同事進步了？也許你覺得自己做了足夠多的努力卻沒有得到任何獎勵？升職不是靠運氣，也不是在正確的時間出現在正確的地方。你需要的是一個嚴格的、經過嘗試和測試的計劃，一個卓有成效的計劃。本書作者作為一位領導力顧問，專門為客戶設計晉升策略，她將向你介紹她助人獲得升職的成功案例，并為你提供幫助所有你需要知道的關鍵辦法。

·7.8萬字

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程序員的7堂職場課

本書是一本程序員職業規劃的解惑書，介紹如何應對代碼之外的職業發展問題。其中，第1章總結并分析了程序員常見的焦慮原因；在此基礎上，第2章至第5章分別解讀了程序員在不同職業發展階段所面臨的問題，主要包括職業整體規劃、求職跳槽、技術提高和職業瓶頸突破等；第6章和第7章則深入剖析了程序員常有的思維怪圈和常見的職業發展的“大坑”，旨在幫助他們避開陷阱，穩步提升。本書語言幽默，案例豐富，適合關注職業發展的程序員、IT相關專業的學生和培訓機構學員閱讀，也可供想了解程序員相關職業的人參考。

·13.2萬字

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麥肯錫精英的工作效率手冊

作為全球知名的咨詢公司，麥肯錫擁有大量的客戶，且涉及行業廣泛，面對的問題和項目也錯綜復雜。即便如此，麥肯錫精英們依然能夠高效高質地解決問題，其中有不少方法都值得學習和借鑒。在愈發重視時間和效率的今天，要擺脫忙碌無效的努力，留給生活一點空間，掌握正確做事的思維方法至關重要。本書總結了麥肯錫精英們的工作秘訣，無論是職場員工還是企業管理者，都能夠從中獲益，依照麥肯錫的指導，成為自己的“咨詢顧問”。

·7.9萬字

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