FBI在長期實踐研究當中發現，在社會交往當中，所有人都渴望獲得別人的尊重和重視，這是人類心理上的正常需要。尤其是身處領導地位的人，更加看重他人明確的支持和尊重。所以如果是在領導身邊做事，就應該時刻意識到領導的尊嚴不容侵犯。就算是領導犯錯誤時，也不能當面駁斥，而是應該給其臺階，然后在私下里婉言提醒，為領導保存顏面。能夠做到這一點的人往往能夠成為領導的“貼心人”，獲得領導的好評，能夠更有效地提升自身地...