責任無處不在
記得小時候看過一個電視劇,忘了名字。但其中有一幕場景卻深深地刻在我的腦海。故事的男主人公是一個公安,經常破獲大案,因而受到了犯罪分子的報復。女主人公年輕漂亮,是一個大學畢業生,她多次從死亡線上把他拉回來。有一次犯罪分子把他灌醉,裝在麻袋里,放到火車道上,是她在火車開過來的一瞬間把麻袋挪開。
那是他們散步的時候,一個瘋女人從對面走來,衣衫襤褸,蓬頭垢面,后面跟著一群孩子,呼喊著,嬉戲著,往瘋女人身上砸東西。他們站著,靜靜地看了一會兒,然后男主人公走過去,攬住瘋女人的肩,只說了一句話“我們回家吧”,就走了。
那個瘋女人是他的前妻。
故事就這樣結束了。但它給人的回味卻是無窮的,那時候還小,說不上是什么感覺,總覺得那個男主人公的做法令人感動,現在才知道那叫責任。
做人就要有責任心,這樣的人生才有味道。
責任心是后天培養得來的嗎?用陸幼青的話說,那是從祖先的骨子里遺傳下來的,他在給女兒的遺訓中就有一條:家庭不睦者不嫁。和睦的家庭都是相似的,不和睦的家庭卻各有各的不同。那種從落地就開始耳濡目染的東西是學不來的,也是無法改變的,無論他對你說的有多么美好、多么感動,那種從骨子里遺傳下來的東西是去不掉的。
有一次記者采訪大作家賈平凹:一個人最重要的品質是什么?
賈平凹回答說:是責任心。細細想來,頗有道理。作為一個人,還有什么比責任心更重要的呢?從古到今,那些有責任心的人演繹著歷史的畫卷,推動著社會的進步,從秦始皇統一中國,漢武帝平定匈奴,唐宗宋祖,一代天驕,到近代的孫中山,毛澤東,哪一個不是責任在肩?
“天下興亡,匹夫有責”,拯救了一個瀕臨滅亡的民族。
大到一個國家,小到一個單位、企業和家庭,哪一處沒有責任存在?如果缺少了責任心,后果將會怎樣?不可想像。生活中富有責任心的人還是大有人在。哪怕是一件小事,也會令人感動。下面是一位年輕母親的經歷。
去年暑假開學,我送女兒去一所私立學校就讀,由于去得遲,女兒被分到了混合宿舍。要知道女兒長這么大可從來沒離開過我們,這下送到了寄宿制學校,一呆就是兩個星期,你可知道我有多擔心,特別是剛開學的這幾天,女兒能夠適應這里的環境嗎?女兒顯得很高興(這里的環境比她原來就讀的學校要好得多),倒是我的眼淚刷刷地流個不停。最后我和老公達成一致意見:找她的班主任,看能不能把女兒調到她們班宿舍。
女兒的班主任是一個圓臉、燙發、大眼睛的漂亮女孩,她說:
“今天剛開學,恐怕不行,調宿舍很麻煩,而且生活老師也要調換。要不這樣吧,你們先回去,過兩天我給她調整。”
這能行嗎?望著我們疑惑的眼神,女兒的班主任認真地說:
“這是我的責任。”
果然,沒過幾天,女兒回到了她們班宿舍。
一滴水反映太陽的光輝,一朵浪花足見大海本色。“這是我的責任。”看似一句簡單的話,卻透視著一個人高貴的品質。把女兒交給她,還有什么不放心?
我認為責任心是可以培養的,我們都是成年人了,“朽木不可雕也”,但孩子的可塑性很強,是可以培養的。
培養下一代的責任心,不也是我們的責任嗎?
責任關乎生命
責任往往與許多事情的結果相連,如果以無所謂的態度對待責任,不但與成功無緣,失去最本質、最核心的東西,而且還可能造成更為嚴重的后果,導致許多無辜的人受牽連。
許多看似不顯山露水的工作崗位實際上至關重要,在這樣的崗位上不能擔負起應有的責任,就會“牽一發而動全身”,造成嚴重的事故甚至災難。
當巴西海順遠洋運輸公司派出的救援船匆匆趕到出事地點時,“環大西洋”號海輪已經消失,21名船員也蹤跡不見了;海面上只剩下一個救生電臺有節奏地發著求救信號。救援人員看著平靜的大海發呆,誰也搞不懂這個海況極好的地方最終發生了什么,從而導致這條當時最先進的船只遭遇滅頂之災。這時有人發現電臺下面綁著一個密封的瓶子,打開瓶子,里面有一張紙條,上面用21種筆跡記錄了這條船上所發生的一切:
一水理查德:3月21日,我在奧克蘭港私自買了一個臺燈,想給妻子寫信時照明用。
二副瑟曼:我看見理查德拿著臺燈上船,說了句“這個小臺燈底座輕,輪船搖晃時別讓它倒下來”,但沒有干涉。
三副帕蒂:3月21日下午,船離港,我發現救生筏釋放器有問題,就將救生筏綁在了架子上。
二水戴維斯:離崗檢查時,發現水手區的閉門器損壞,用鐵絲將門綁好。
二管輪安特樂:我檢查消防設施時,發現水手區的消火栓銹蝕,心想還有幾天船就到碼頭了,到時候再換。
船長麥凱姆:起航時,工作繁忙,沒有看甲板部和輪機部的安全檢查報告。
機匠丹尼爾:3月23日上午,理查德和蘇勒的房間消防探頭連續報警。我和瓦爾特進去后,未發現火苗,判定探頭誤報警,拆掉消防探頭交給惠特曼,要求換新的。
機匠瓦爾特:我就是瓦爾特。
大管輪惠特曼:我說正忙著,等一會兒再給你們拿新的消防探頭。
服務生斯科尼:3月23日13點,到理查德房間找他,他不在,坐了一會兒,隨手開了他的臺燈。
大副克姆普:3月23日13點半,帶蘇勒和羅伯特進行安全巡視,沒有進理查德和蘇勒的房間,說了句“你們的房間自己進去看看”。
一水蘇勒:我笑了笑,也沒有進房間,跟在克姆普后面。
一水羅伯特:我也沒有進房間,跟在蘇勒后面。
機電長科恩:3月23日14點,我發現跳閘了,因為這是以前也出現過的現象,沒多想就直接將閘合上,沒有查明原因。
三管輪馬辛:感到空氣不好,先打電話到廚房,證明沒有問題后,又讓機艙打開通風閥。
大廚史諾:我接到馬辛電話時,開玩笑說:“我們這里能有什么問題?你還不來幫我們做飯?”然后問烏蘇拉:“我們這里都安全嗎?”
二廚烏蘇拉:我也感覺空氣不好,但覺得我們這里很安全,就繼續做飯。
機匠努波:我接到馬辛電話后,打開了通風閥。
管事戴思蒙:14點半,我召集所有不在崗位的人到廚房幫忙做飯,晚上會餐。
醫生莫里斯:我沒有巡診。
電工荷爾因:晚上我值班時跑進餐廳。
最后是船長麥凱姆寫的話:19點30分發現大火時,理查德和蘇勒的房間已經燒穿,一切糟糕透了,我們沒有辦法控制火情,而且火越燒越大,整條船上都是火、火、火……
看完這張絕筆紙條,救援人員相對無言,海面上死一樣的寂靜,大家仿佛親眼目睹了整個事故的詳細經過。
21個人,21個本職工作中的不負責任最終釀成了這場完全可以避免的人間慘劇。
現實工作中的失敗,往往不是因為性質嚴重的錯誤引起的,而恰恰是在那些微不足道的小事上不負責任直接造成的!在環環相扣的工作中,它會被不斷放大甚至影響全局!在精細化時代,一個分工明確、配合緊密的公司不允許也根本經受不住其中1%甚至是一絲一毫的行動偏離正軌。
在現代職場上,不論什么工作都應該恪盡職守,真正地擔負起自己的責任來。這不僅是工作的必然要求,也是生活對人提出的要求,如果一個人不負責,即使是表現在一件極小的事情上,也會帶來意想不到的災禍,讓你追悔莫及。
責任與“飯碗”一樣重要
作為一個生命,任何人都必須以有所謂的態度對待“飯碗”。
同樣,作為一個社會人,一個工作者,就應把責任看作如同“飯碗”一樣重要。有所謂的態度會讓你更加的看重責任,而不致在你的意念中被忽視掉。每個人只有忠實地對待自己的工作,滿懷著忠誠的責任心來對待老板,充分地使自己所在的位置發揮出應有的作用,才能鞏固你現在的位置。
在老板眼中,永遠不會有空缺的位置。所以,如果你不想與自己的位置保持一種短暫的“約會”關系,而是保持一種長期性的關系,你就要在其位、謀其事。
從公司這個角度看,由于來自市場的壓力,必須要迅速推出自己的產品、服務,并提供新的技能。缺乏這種速度和變化,企業就難以生存。
公司里每個位置都對企業的生命力起著至關重要的作用,任何一名員工如果在其位不謀其事,其所在位置的運作就會出現問題。
當任何一個位置的價值得不到充分體現時,都會直接削弱企業的生命力。
一個公司或一個企業都是一架由各種部件組建齊全的機器,其中每一個部件都是整體的一部分,那么,任何部分不盡義務、不負責任都會影響整個組織的運轉。
由此可見,老板重視那種在其位謀其事,重視具有實干精神和勇于負責任的員工是必然和必需的。因為老板希望任何一個位置的效能都達到盡可能的最大化。
可見一個在崗位上不準備負任何責任,只想靠“混”來撈取報酬的人是遲早會被淘汰而丟掉飯碗的。
許多員工都在盲目追求好的薪酬和工作環境,驀然回首時才發現,自己其實已虛度年華。而那些埋頭苦干默默堅守崗位的人,或擁有一技之長,或富有管理經驗,成為人們尊敬的師傅或專家。這些人還會為自己是否失業擔憂嗎?
所以,無論從事什么工作,只要你已經著手了,千萬別心猿意馬地著迷于那些不切實際的誘惑。你可以珍惜作息時間,但對你的工作絕不能吝嗇勤奮和汗水。一定要在職位上全力以赴,否則只能在失去工作的困境中痛心疾首,那代價就太大了。可是好多人都是到了最后才猛然醒悟:有活還是要好好干,否則在其位不謀其事,不但使老板的利益受到損失,而且最終的受害者還是自己。
要想鞏固自己的位置,就要在已有的職位上全心全意、盡職盡責地做,盡可能做到盡善盡美,并不斷地精益求精。把以前從來沒有過的欠缺和空白補上。要比你的同行和前輩做得更多、更好。也就是說,關鍵不在于是否能從工作中得到滿足感,不在于能否完成自己的工作,而是要做得比預期的更好,要使老板對你的表現贊嘆不已。這樣,你自然就會得到回報,那就是使自己的位置固若金湯。
在其位就要謀其事,這是一個人負責任的最好表現。說明你對自己所從事的工作有信心和熱情。只要你認準了目標,有一份自己認同的工作,那么就要認真勤奮地好好干。
在努力工作的過程中,你會熟悉技藝,并鍛煉出穩健、耐心的性格,踏實的作風,也會贏得同事的認同、老板的欣賞,反過來這些又會促進你的工作。
任何技藝和經驗的摸索都源于扎實的工作,只有親身體會,才能逐漸完善改進,而在其位謀其事便是踏實的表現。
有人曾就個人與位置之間的關系請教一位成功人士:“你為什么能在自己的位置上穩如泰山?”
那人這樣回答道:“我在一段時間里會集中精力踏踏實實地做一件事,我會盡全力做好它。簡單地說就是在其位就要謀其事。”
這個世界并沒有要求你成為某個行業的專家,也不會強求你成為醫生、律師、作家、農民或者商人,但是它確實要求你精通你所選擇的行業,并在自己的位置上付出你全部的精力和智慧。如果你在自己的專業領域是行家里手,世界就會為你鼓掌喝彩。
但是,它不允許一個人對自己的職業三心二意或厭煩和輕視自己的工作,否則它會使你成為社會的“棄兒”。
如果你不想成為社會的“棄兒”,不想失業,就要在自己的位置上以有所謂的心態嚴格要求自己,能做到最好就全力以赴地去做,勇敢地對自己的工作負起責任,并一直保持這種良好的工作心態。
責任心不會拋棄你
任何時候,人們都喜歡具有負責心的人,喜歡以有所謂的態度認真對待工作的人。即便是一個普通的員工,如果你具有責任心,你的能力就能夠得到充分的發揮,你的潛力便能夠不斷地得到挖掘,你就能為公司創造出巨大的效益。同時,你本人的業績會不斷向前發展。
楊楊是一家大公司辦公室的業務員。有一天中午,同事們都出去吃飯了,只有她一個人還留在辦公室里收拾東西。這時,一個董事經過她所在的部門時,停了下來,想找一些信件。
這并不是楊楊分內的工作。但是,她依然回答:“放心,我會盡快幫您找到它們,并將它們放在您的辦公室里。”當她將董事所需要的東西放在他的辦公桌上時,這位董事顯得格外高興。
過了一段時間,在一次公司的管理會議上,討論一個需要增補業務部副主管的空缺。總裁征求這位董事的意見,此時,他想起了楊楊。于是,他推薦了她,楊楊一下子升到了領導的位置。
勇于負責是一種積極進取的精神。當一個人想要實現自己內心的夢想,下定決心改變自己的生活境況和人生境遇時,首先要改變的是自己的思想和認識。要學會從責任的角度入手,對自己所從事的事業保持一個清醒的認識,努力培養自己勇于負責的精神,因為這才是成功的最佳方法。