“未來已經在那兒了，只不過若隱若現而已。”

——威廉·吉布森

上百萬的員工和成千上萬的企業已經發現了遠程工作的樂趣和好處。無論企業規模大小，無論它們屬于何種行業，遠程工作每年都在穩步增長。然而，人們對它的態度卻不像當年對傳真機那樣，立即就全面接受，遠程工作還沒有風行全球，也不像有些人想的那樣成為平常的選擇。

技術手段都已齊備。從來沒有哪個時代能像今天一樣，能夠如此便捷地在任何時間、跟任何地方的人溝通、協作。可是，還有一個基本的、人類的問題沒有解決：還沒有升級換代的，是人們的思想。

這本書的目的就是幫你把想法升級換代。我們會向你展示遠程工作的諸多好處，比如你可以找到最優秀的人才，從折磨身心的通勤路上解脫出來，在傳統辦公室之外的地方高效地工作。我們還會對坊間流傳的托詞和借口一一進行分析，比如，創新只能發生在面對面的談話中，員工回到家就無法專心工作，遠程之后企業文化會慢慢消亡等等。

總之，這本書將教你變身成為遠程工作專家。在書中，你會看到能幫你充分發掘遠程工作潛力的工具和科技手段，也會看到有哪些陷阱和不利因素可能會影響到你（任何事都有利有弊）。

書中的討論都非常實用，因為我們的知識全部來自親身經驗，而不是空談理論。過去10年中，我們從遠程工作起步，創立了一家成功的軟件公司37signals。最初，我們的一位合伙人在哥本哈根，其余的在芝加哥。從那時起，我們的團隊漸漸發展到了36人，他們居住在世界各地，為全球幾乎每個國家的數百萬名用戶提供服務。

根據這些豐富的經驗，我們將在本書中告訴你，遠程工作猶如打開了一扇通往新時代的大門，那里有自由，有奢侈的特權。這個美好的新世界超越了工業時代對辦公室的篤信。在這個新世界里，我們摒棄了一種覆滿塵土的陳舊觀念，即“外包是用最低成本來提升業績的好辦法”，繼而提出了一種全新的理想做法：遠程工作既能提升工作質量，也能提高工作滿意度。

“不再需要辦公室”，這不僅僅是未來才有的事——它已經發生了。現在，輪到你邁開腳步，跟上時代的步伐了。