- 企業(yè)軟實力:余世維老師的市場硬道理
- 余世維
- 1194字
- 2025-01-21 16:34:44
第一章 什么是企業(yè)軟實力
不管是一個國家還是一個企業(yè),它的綜合實力包含兩個方面,即硬實力和軟實力。軟實力相對于硬實力來講,是一種巨大的影響力和先進理念,一旦擁有,我們將更勝一籌。那么,什么是軟實力?它和硬實力有什么區(qū)別?我們應該怎樣打造企業(yè)軟實力?本章將從硬實力和軟實力的本質區(qū)別以及軟實力的兩個要素——掌控能力和展現能力,展開論述。
凡是跟棉花有關的產業(yè),通常大家都會給它起一個不太正確的名字,叫做夕陽產業(yè)。以后有誰說你們公司做的是夕陽產業(yè),你要特別提醒他這么一句話:“這個世界上沒有夕陽產業(yè),只有夕陽技術。”
棉花產業(yè)為什么不是夕陽產業(yè)呢?因為距今5000年的古埃及,就已經開始在很多產品里面使用棉花了。也就是說,5000年以來,人類一直在使用這樣一種材料。如果今天棉花產業(yè)真的是夕陽產業(yè),那么毛巾應該通通都不用棉的才對。所以應該這么講:棉花產業(yè)本身不是一個夕陽產業(yè),但是用棉去制造產品的技術,有些地方已經落伍了。
如今,美國的棉花產業(yè)在生產技術方面已經走在了前列,而且他們正在打造軟性的競爭力(軟實力)。現在,我想問大家一個問題:你會不會把棉花做的產品當做時尚產品?可能不會。但美國的棉花產業(yè)卻試圖將棉紡織品當做時尚品來打造,而且做得非常成功。
我們看看他們是怎么做的。
大部分國家和企業(yè)都只是將棉花紡成棉紗(棉花產業(yè)的第一階段),然后再將棉紗制作成產品(棉花產業(yè)的第二階段),而美國卻已發(fā)展到第三階段和第四階段,即將棉的文化及其時尚品位做了出來,這一點非常難得。
曾經有這樣一張反映美國棉花產業(yè)發(fā)展的圖片:一個笑容甜美的女人正在用棉制的毛巾擦拭濕發(fā)。圖片上有一句話:“Nothing feels like this.”意思是,沒有什么東西比棉更讓人有這種(舒服的)感覺,這叫做品質的親和力。所以,從事棉花產業(yè)的人要特別記住:棉這種文化是一種親和力的文化,當我們的皮膚接觸棉紡織品時,會有一種非常舒服、非常愜意的感覺。
我再來講講酒店。住酒店時間長了,我便有了一個體會:浴巾在身上一圍,就能感覺出來它的含棉量是不是很高。浴巾圍在身上涼颼颼的,含棉量不到50%;圍在身上感覺不涼但也不是很舒服,含棉量60%;圍在身上有一種軟軟的、暖烘烘的感覺,含棉量80%~90%。我圍過很多條浴巾,就圍出這種心得來了。這就說明,棉有一種天然的親和力。
更重要的是,棉紡織品還能夠體現出Fashion(時尚)。很多明星都穿棉制服裝,是因為它的漂染做得非常好。好的棉布如果染得很好,就會制作出非常時尚的衣服。意大利和法國的一些不錯的襯衫,幾乎都是純棉的。
所以,我們缺少的是棉花產業(yè)的第三階段(把棉的文化做出來)和第四階段(把棉做得很時尚),我們常常會說:“反正這些產品都是棉的。”也就是到第二階段(把棉紗制作成產品)就停止了。而美國卻將棉花產業(yè)延伸到了第四階段,即不斷地挖掘棉花產業(yè)的軟實力,所以,美國的棉紡織品才能夠獨步全球。
想一想
蘇州的絲綢工業(yè)與法國、意大利絲綢工業(yè)相比,還有什么地方可以發(fā)揮其軟實力?
- 責任 忠誠 激情:造就優(yōu)秀企業(yè)和員工的三個準則(第3版)
- 企業(yè)人力資源管理全程實務操作(第三版)
- 商業(yè)模式測評:如何透析企業(yè)命運(2022版)
- 實用心理與人事測量
- 信念:沖破低迷狀態(tài),實現業(yè)績躍遷
- 企業(yè)的本質:珍藏版(包政管理經典)
- 懂得帶人,你才能贏得徹底
- 團隊用人要緊抓的七件事:企業(yè)提升執(zhí)行力的28條關鍵法則
- 人才牽引:全面任職資格體系設計
- 賺不賺錢靠店長,從懂管理到會經營(服裝家紡店長提升指導書)
- HR的未來思維
- 創(chuàng)業(yè)勝任力孵化:多專業(yè)綜合實訓教程
- 稻盛和夫的經營哲學
- 大敗局I(紀念版)
- 科技創(chuàng)業(yè)公司的財務管理