很多時候，對于一些剛入職場的人來說，或者是剛來到一個新的環(huán)境的工作者而言，一切都是新的，于是他會抱著一腔熱情，滿腹的干勁，在心里暗暗發(fā)誓要在這塊天地里拼出一番事業(yè)。因此，上班的第一天或者開頭的幾天里，工作熱情會非常高。

可是，殊不知，在職場中上好一天班容易，上好一輩子班卻很難。就像一個人要做一件好事輕而易舉，但要一輩子做好事那可不是一件容易的事。

有時，初入職場的人在工作一段時間之后，會發(fā)現(xiàn)公司的前景并沒有想象中的那么好，在這里的工作也沒有預期的那么如意，不僅加班沒有報酬，也沒有向上升遷的可能，于是，他們的工作熱情開始消退，慢慢地竟然對這份工作失去了信心。

于是，這些人每天剛來上班就盼著下班，工作懶懶散散，能推就推，好像再也找不回工作第一天的激情。這樣的員工最多只能成為職場的過客，很難在職場站住腳。

王蒙是公司的業(yè)務主管，負責公司產(chǎn)品中國北方區(qū)的銷售工作。王蒙是公司的功臣，在短短幾年時間內，迅速打開了北方市場，為公司創(chuàng)造了巨大的效益。

在為公司創(chuàng)造效益的同時，王蒙自身也發(fā)生了很大的變化。招待費經(jīng)常超標，上班經(jīng)常遲到，經(jīng)理每次提醒他要遵守公司制度時，他都說：“北方區(qū)是我打下來的，沒有我就沒有公司的今天。”經(jīng)理很無奈。

看王蒙很難改正，老板決定給王蒙配兩個助手。經(jīng)理對王蒙說：“看你工作很辛苦，老板給你配了兩個助手，也算是對你的獎勵，業(yè)務上你要帶帶他們。”

王蒙聽了，很是得意，可是，令他沒想到的是，半年后，公司讓這兩個助手接管了王蒙的工作。

在職場中，你要是居功自傲，那么你的工作質量必然會差強人意，功勞再大，老板也會解雇你。所以說，無論什么時候，無論哪個工作崗位，只要你身在職場，就要做一天和尚，撞好一天的鐘，就要盡自己所能全心全意地把工作做好。

王順友是四川省涼山彝族自治州木里藏族自治縣的一名郵遞員。由于木里藏族自治縣處在四川省地理位置十分偏僻的西南部，并且和青藏高原毗鄰，全縣人民都生活在群山環(huán)抱之中，而且人口分布十分分散，平均每平方公里的地面上只有幾戶人家。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間沒有公路，村落與村落之間更沒有電話，百姓和當?shù)剜l(xiāng)政府與外界保持聯(lián)系的唯一紐帶，就是馬背上的郵差，一條條郵路遍布在群山峻嶺之間，有的甚至在海拔四千多米的高山上。

在這樣艱苦的條件下，以王順友為代表的十多個郵遞員穿梭在人跡罕至、野獸橫行、陡峭難走的深山峻嶺之間，維持著鄉(xiāng)親們與外界的聯(lián)系，保持信息的暢通。

一年中，為了給鄉(xiāng)親們送信，王順友至少有三百三十天在荒山中踽踽獨行。這一行，他干了二十多年。在這二十多年中，王順友從沒有延誤過送件時間，也沒有丟失過一封郵件。他充滿了熱情，把每天都當成是自己上班第一天，就這樣日復一日，年復一年，在平凡的工作中做出了不平凡的業(yè)績。2005年，他被評選為“感動中國十大人物”之一。

職場的成功，很多時候不是因為你做出了多大的貢獻，也不是因為你做了多了不起的事，而是因為你把每一天的工作都踏踏實實地做好了。

當你在職場的殘酷競爭中飽經(jīng)風霜時，也許你已經(jīng)漸漸厭倦了朝九晚五的生活，激情不再，然而你每天仍需要工作，這時你該怎么辦呢？你需要調整自己，把每天的工作都當成是上班第一天的工作，這樣你才不會感到工作枯燥，才會激發(fā)出努力工作的熱情，一直保持良好的工作狀態(tài)。

我們可以看到很多優(yōu)秀的職場人在各個不同的崗位上，一直保持著良好的激情，把每天的工作都當作是第一天的工作那樣全身心地投入。

每天，你不妨這樣問自己：今天你在工作中學習到了什么新的技術？今天你在工作中發(fā)明或者應用了哪些新的方法？今天你需要新增加多少客戶量？希望客戶怎樣評價你……當你每天都帶著這些問題的時候，你就會激發(fā)出自己的工作熱情，不會機械地把工作當作是一件簡單而無聊、沒有絲毫樂趣的事情，你也不再會是一個職場上的“老油條”，也不會在工作中“磨洋工”。

職場打拼需要最樸實、最真摯的工作態(tài)度。把每天都當成工作第一天吧，這樣你一定可以在職場中取得成功！