據調查，許多的成功人士之所以會成功， 除了他們有較強的能力外，還因為他們有三大法寶——責任、勤勉、恒心。就是因為他們具有強烈的責任心，所以他們對工作的態度一絲不茍，永遠抱著熱情，沒有半點的虛假成分在里面；因為他們工作勤奮，態度認真，力求上進不懶惰；還有一種恒心，一種毅力，遭遇挫折不放棄。如何掌控你的工作？三大法寶為你幫忙。

工作的底線是盡職盡責

工作的底線是盡職盡責，改變態度，努力培養勇于負責的精神，這樣的員工才有可能成為工作與生活中的贏家。

巴布爾大學畢業之后在一家保險公司做業務代表。這是一個很不易打開局面的工作，因為很多人都對保險業務員敬而遠之，所以，巴布爾的工作一開始并不順手。

辦公室的其他業務員整天對這份工作牢騷滿腹：“如果我能找到更好的工作，我絕對不會在這里待下去。”“那些投保的人，實在大可惡了，整天覺得自己上當了。”當然，這些人只能拿到最基本的薪水來維持生計。他們只有在業務部經理的不斷催促下，或者是“胡蘿卜+大棒”的政策下，才有一點點進步，否則就只能原地踏步甚至退步。

巴布爾卻和他們有不同的想法。盡管巴布爾對現狀也不是特別滿意，薪水不高，地位也很低，但是巴布爾沒有就此放棄，因為他知道，與其說是放棄工作，不如說是自己放棄了自己的人生理想和信念。巴布爾相信，努力工作是不會錯的，擔負責任還會讓平凡單調的生活充滿樂趣。

于是，巴布爾千方百計去尋找客戶。他熟記公司的各項業務情況，以及同類公司的相關業務，對比自己公司和其他同類公司的不同，讓客戶自己去比較和選擇。雖然一些人很希望多了解一些保險方面的常識，但是他們對保險業務員的反感使他們在這方面的知識很欠缺。巴布爾知道這些情況之后，主動到社區里辦起“保險小常識”講座，向人們免費宣傳保險知識。

人們對保險有了更多的了解，對巴布爾也開始另眼相看。這時，巴布爾再向這些人推銷保險業務，阻力就要小得多，巴布爾的工作業績一再提升，當然薪水也有了很大的提高。

在任何一家公司，只要你勤奮工作，認真、負責地堅守自己的工作崗位，你就肯定會受到尊重，從而獲得更多的自尊心和自信心。不論一開始情況有多么糟糕，只要你能恪盡職守，毫不吝惜地投入自己的精力和熱情，漸漸地你會為自己的工作感到驕傲和自豪，也必然會贏得他人的好感和認可。以主人翁和責任者的心態去對待工作，工作自然就能夠做得精益求精。

那些勤奮、負責的員工往往會在工作中受益匪淺：在精神上，他們獲得了愉悅和享受；在物質上，他們也獲得了豐厚的報酬。相反，一個對工作敷衍塞責的人，往往是一個對工作毫無興趣的人。將工作推給他人時，實際上也將自己獲得快樂和信心的大好機會拱手送給了他人。

工作的底線就在于擔當責任，當你開始對自己的工作負責的時候，生活也會發生翻天覆地的變化。

每一名員工都應該嘗試熱愛自己的工作，即使這份工作不太盡如人意，也要竭盡所能去轉變、去熱愛它，并憑借這種熱愛去擔負起責任、激發潛力、塑造自我。事實上，一名員工對自己的工作越熱愛，工作越負責，工作效率就越高。這時你會發現工作不再是一件苦差事，而是變成了一種樂趣。要想掌控你的工作，就要有強烈的責任心。

責任是成功的態度

比爾·蓋茨在把事業做得很成功，他讓微軟的產品享譽全球。邁克爾·喬丹能成為籃球場上的精英，年薪百萬美元。雖然有的是球星，有的是公司的總裁，但是他們能取得成功卻有很多相似的地方：對工作的態度很認真，百分百的投入工作，從來不會耍小聰明。他們反對那種狡猾的手段，而是用一種很聰明的辦法，才會在事業上取得驚人的成功。

不僅是美國的成功人士有這種品質，全世界所有的成功人士都以責任心為基礎。

比如：就拿松下公司與松下幸之助為例。現在世界上有很多的人對松下公司的產品很認可，認為松下公司的產品質量有保證。而松下公司能得到顧客的認可，這跟松下員工對待工作的態度是分不開的。

公司里的所有員工都有很典型的“松下風格”。松下先生曾認為：一分無結果，全局也就沒有結果。他要求員工要具備對工作不懈怠、善始善終的責任意識，在全公司形成一種透明的工作作風。他還告誡每一個員工，無論是多么細微、多么平凡的地方都不要輕視它們。而要清楚地想想，如果沒有這點，工作還可能完美嗎？

有把小事做好的能力，為什么不去好好對待它呢？

態度是很重要的，因此，可以很確定說：美國公司與日本公司能夠那么富強，他們把對工作負責，對客戶負責，對自己負責作為其共同的推動力。

所以，責任意識是一切成功的來源。做人也要這樣，對事業也同樣要做到如此。

任何時候都要有責任心

有一家母女三人相依為命，過著十分簡樸的生活。后來，不幸的是，作為家里唯一支柱的母親病倒了，家里的經濟生活一下子變得惡化起來。此時，大女兒海倫決定，去找工作來解決家里的生計問題。

小時候，她聽大人們說過，在離家不遠的地方有一片森林，只要是進入森林的人都會充滿幸運。于是她決定去碰碰運氣。

但是，不幸的是，她進入森林后卻迷失了方向。就在她饑餓難耐的時候，突然地看見了前面不遠處，有一間小房子。

她慢慢地走到了房子前，正跨進門，卻又下意識地退回了幾步，因為她看到了房子里面到處都布滿了灰塵，一片狼藉。海倫是一個很愛干凈的女孩，她看到眼前的一切，就想到了整理，于是她整理了床，打掃屋內的灰塵。

等到全部整理好了，突然，門開了，有10個她從來沒有見過的小矮人進來了。他們看到屋內那么干凈，不由得驚訝起來。海倫告訴他們這都是她打掃的，同時還把她為什么會在這里出現的原因全部都告訴了小矮人。

這些小矮人聽后很感動。他們跟海倫說，他們的保姆出去旅游了。由于他不在，屋里才會變得很亂很臟。現在他們想要請一個臨時的保姆。

一切真是很幸運。海倫非常高興，她說很樂意當他們的臨時保姆。工作找到了。次日，海倫很早就起床了，把家里打掃得很干凈，工作認真又勤快，把家里的東西擺放得很整整齊齊。

過了半個月，有一次，她通過自己房子的窗戶看到了森林里的美麗風景。女孩想到，她來這里那么長時間，還沒有出去玩過。于是她便決定去外面看看。

一切都是那么的美好。她在森林里玩了快三個小時。太陽快下山了，她才想到回去。回家后她匆匆忙忙地整理床鋪，洗碗，準備好的晚飯。結果還是有一件重要的事情沒做：打掃地上的灰塵。時間不夠了，她想不打掃肯定也不會有人發現的。

一切都是那么順利，小矮人回家后，沒有發現什么。

過了一天，海倫又跑到森林里去玩，又回來得很晚，又沒有打掃地上的灰塵，她心想，每周打掃一次灰塵就可以了。

4天過去了，小矮人們也沒有注意到，吃過晚飯后，他們便圍在一起打牌。打到一半的時候，有個小矮人丟了一張牌，他們到處找都沒有找到。這時，有位小矮人說會不會是掉在床底下去了。

于是，便有人趴了下來，結果卻看到灰塵滿地的地板。

結果可想而知，海倫沒了工作，幸運之神沒有眷顧她，她離開了森林回到家里。她非常后悔，明白了就算是幸運之神跟著你，好的機會降臨到了你的身邊，對工作也要有責任心，百分百地完成自己的本職工作。也只有這樣才會把握與利用好機會。

勤能補拙是真理

勤能補拙。要成功，勤奮是關鍵。只有無止境的追尋，才能到達成功的理想境界，領略無限風光。即使天生愚鈍的人，只要真誠地投入到事業中去，也能創造出人間奇跡。

著名數學家華羅庚在小學讀書時，因為成績不好，沒能獲得畢業證書。在初中一年級時，數學也是經過補考才及格的。由于他認識到自己天資較差，就加倍努力學習，初中二年級時，就發生了明顯的變化。他能夠攀登數學高峰，主要是依靠勤奮努力。

梅蘭芳在青年時代，曾拜一位老藝人為師，學唱京劇。老藝人教了他一些動作，特別是教他如何用眼神表達心理活動。可是梅蘭芳怎么也學不會，眼球不聽使喚，目光也缺乏生氣。老藝人說梅蘭芳長了一雙“死魚眼睛”，沒有培養前途，拒絕收他為徒。梅蘭芳并沒有因此而氣餒。他堅持苦練眼神，每天仰望藍天，追逐鴿子的走向，又俯視水中的金魚。經過長期鍛煉，他的眼睛轉動自如，如流星，似閃電。