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古文上任后，主要安排了四項工作。

一、由張東海負責制定未來三年的市場戰略，完善商業模式，制訂切實可行的增長計劃，并約定會以經營目標責任書的方式進行約束，確保完成。同時，以期權進行激勵。如完成增長目標，張東海可獲1%的股權激勵。張東海對中國經濟，對市場乃至他的銷售團隊頗有信心，表示很快會拿出方案。

二、由趙東升負責，全面梳理規范睿富公司過去三年的財務報表，并結合張東海的市場...