吳震剛畢業就進了一家大型私企。上學的時候他就是一名很優秀的學生，在學校的表現也非常突出。在沉悶的大學課堂里，他不但是積極舉手回答問題的“好學生”，而且還是學校社團活動中的風云人物。初入社會的他，當然也準備大顯身手了。

“……以上就是我的意見。”會議室里充斥著吳震充滿自信的聲音。領導眼角帶笑地示意他坐下。在吳震看來，這是對他剛才發言的肯定。

吳震在單位越來越找到“感覺”了，看著自己的意見被重視，他很有成就感，那種在大學里呼風喚雨的感覺又回來了。當然，在公司短短的半年時間里他也取得了一定的成就，這也讓他更有動力向前“沖”了。

“這件事就交給我去辦！”

“這個不能這樣！”

“你應該這樣才對！”吳震經常這樣和同事說話。

他本來就是個直性子，在工作中說話比較直接，但這樣的說話方式卻讓同事們非常反感和受不了。甚至有一次在會議室里，吳震當眾跟上司爭執起來。這讓當時在場的人都非常尷尬，其中不乏一些幸災樂禍的人。

“這么厲害，指不定哪天吃虧呢！”

“就是，仗著年輕就不知道自己幾斤幾兩了。”

“他這樣啊，遲早吃虧！”同事們背后對他議論紛紛。

漸漸地，吳震也發現辦公室的同事在疏遠他，一些閑言碎語他并不是沒聽到，但是他認為這是別人“嫉妒”他。更令他沒想到的是，有一個小項目出現失誤后，所有同事竟然都將矛頭指向了他！而平時積極熱情的他，此時卻有口難言。

陳靜參加工作已經兩三年了，按理說她已經算是公司里的“老人”了，但是同事提起她總是覺得她依然是一副“新人”的樣子：文文靜靜，話又少。而大家也都知道陳靜絕對不是公司里可有可無的“透明人”。

陳靜是設計專業畢業，不但專業技能熟練，而且軟硬件條件都不錯。她剛進公司，就趕上了幾個大的設計方案，而她表現得很出色，讓同事們刮目相看。但她還是像往常一樣，上班、加班，一點也不含糊。有時候即使受了委屈，也能一笑而過。久而久之，辦公室里就再也沒有人會主動對她“雞蛋里挑骨頭”。

坐在陳靜對面的實習生小利，經過和陳靜兩個月的相處，非常羨慕她身上的那種安靜和沉穩，就如她的名字一般“沉靜”。于是她就向陳靜“取經”，如何才能修煉得如同她一樣。

陳靜一聽，就笑了。

“我哪有什么修煉大法啊，我只是覺得過剛易折，鋒芒畢露會招來一些不必要的麻煩，所以把時間都花在認真工作和認真生活上了。不用隨時隨地的都像刺猬一樣把自己所有的武器都亮出來，這樣會讓別人產生戒備心理，也容易暴露自己的軟肋，說不定什么時候就會吃虧呢。”