員工遇下列之情況發生時，則可向公司申請非常給付；但以已執行勤務之薪資為限。其規定如下：

（一）本人或依靠本人扶養之眷屬，因生產、結婚、死亡或疾病、受意外災害等情況發生時。

（二）停職者或遭解雇者（包括懲戒解雇者）。

（三）其它，獲得公司同意之事情時。

上列規定，除第2項外，在申請薪資給付時，須由本人（本人死亡則由其家屬）提出書面申請。

六、缺勤額之...