2.2　成立推行組織

為了有效地推進6S活動，需要建立一個符合企業條件的推進組織—6S推行委員會。推行委員會的組成包括6S委員會、推進事務局、各部門負責人以及部門6S代表等，不同的責任人承擔不同的職責。推行委員會職責見表2-4。

為明確各人的責任，企業可以將明確責任的活動辦得熱烈一點，比如開展一個6S活動宣誓大會，同時，要求各責任人簽訂責任狀（承諾書）。

【范本02】6S管理推行承諾書（部門負責人）

6S管理推行承諾書（部門負責人）

我是華工高理公司部門負責人：

為推動公司現場6S管理，提高我司的內部現場管理水平，在今后6S管理活動中，本人承諾如下。

1.我將帶動部門上下，從工作中的每一件小事做起，持之以恒，以達到公司期望6S在96分以上的要求。

2.我將組織本部門主動配合和協助其他部門開展6S工作，與其共求發展。

3.認真遵守和執行公司推行6S管理項目的所有要求，全力配合和支持咨詢顧問組及推行小組的推行工作。

4.嚴格認真執行公司6S管理的各項制度，全力配合和執行推行小組及6S管理專員的要求。

5.每天按6S要求和標準對6S工作自查1次，并記錄和通報。

6.每周對部門6S工作自我總結一次，并向全體員工宣導。

7.積極找方法解決6S推行存在的困難，絕對不為失敗找借口。

8.如因本部門的6S推行進度而影響全公司的6S管理項目進度，本人將自請處分。

9.如沒遵守和執行6S推行小組要求及6S制度， 愿意無條件接受公司的處分。

為塑造一個有華工高理特色，洋溢華工高理公司6S文化的企業形象而攜手努力！奮進！

承諾人（簽字）：　　　

年　月　日　　　

【范本03】6S管理推行承諾書（推行小組成員）

6S管理推行承諾書（推行小組成員）

我是××公司現場6S項目推行小組成員：

為推動公司現場6S管理工作，提高我司的內部現場管理水平，在今后6S管理活動中，本人承諾如下。

1.我將帶動全公司和部門上下，從工作中的每一件小事做起，持之以恒，以達到公司期望6S在96分以上的要求。

2.按時按質推動和執行6S管理項目的各項計劃。

3.遵守和執行公司推行6S管理項目的所有要求，全力配合和支持咨詢顧問組的推行工作。

4.嚴格認真執行公司6S管理的各項制度。

5.每周對公司6S工作檢查和總結一次，并向全體員工宣導。

6.積極找方法解決6S推行存在的困難，絕對不為失敗找借口。

7.如因本人的6S推行進度而影響全公司的6S管理項目進度，本人將自請處分。

8.如沒遵守和執行6S推行小組要求及6S制度， 愿意無條件接受公司的處分。

為塑造一個有××公司特色，洋溢××公司6S文化的企業形象而攜手努力！奮進！

承諾人（簽字）：　　　

年　月　日　　　

【范本04】6S管理項目推行責任狀（項目負責人）

6S管理項目推行責任狀（項目負責人）

我是化工高理公司部門負責人：

為規范內部管理行為，促進公司內的6S管理全面有力地得到推行和執行，杜絕推行過程中各部門配合和支持行為的隨意性和盲目性，提高我司的內部現場管理水平，保證6S管理項目的各要求得以全面正確實施，履行好各部門的職責，根據公司最高管理層定下的本年度內部改善的目標和有關要求，特制定本責任狀。本人承諾如下。

1.我將帶動部門上下，從工作中的每一件小事做起，持之以恒，以達到公司期望6S在96分以上的要求。

2.我將組織本部門主動配合和協助其他部門開展6S工作，與其共求發展。

3.認真遵守和執行公司推行6S管理項目的所有要求，全力配合和支持咨詢顧問組及推行小組的推行工作。

4.嚴格認真執行公司6S管理的各項制度，全力配合和執行推行小組及6S管理專員的要求。

5.每天按6S要求和標準對6S工作自查1次，并記錄和通報。

6.每周對部門6S工作自我總結一次，并向全體員工宣導。

7.積極找方法解決6S推行存在的困難，絕對不為失敗找借口。

8.如因本部門的6S推行進度而影響全公司的6S管理項目進度，本人將自請處分。

9.如沒遵守和執行6S推行小組要求及6S制度， 愿意無條件接受公司的處分。

總經理（簽字）：　　　　　　　　　項目責任人（簽字）：

年　月　日