掌控情緒，就是在提升情商

前幾節(jié)我們談?wù)摿搜泳忣~葉老化速度或加強(qiáng)其功能，可消除情緒不穩(wěn)及疼痛等。更進(jìn)一步來說，加強(qiáng)額葉功能，其實(shí)還能產(chǎn)生正面影響。

例如工作上所需的創(chuàng)新能力、靈活思考能力、敏銳的感性以及察言觀色的能力，都是額葉在起作用。

其中“敏銳的感性以及懂得察言觀色的能力”，屬于情商的范圍。

情商是由美國耶魯大學(xué)心理學(xué)家暨校長(zhǎng)彼得·沙洛維（Peter Salovey）和新罕布什爾大學(xué)心理學(xué)教授約翰·D．梅耶（John D. Mayer）共同提出的概念。經(jīng)心理學(xué)家暨商業(yè)顧問丹尼爾·戈?duì)柭―aniel Goleman）博士匯總后，于1995年出版了《情商》一書，該書馬上成為全美狂銷百萬冊(cè)的超級(jí)暢銷書。一年后，這本書在日本也以《情商——內(nèi)心的智能指數(shù)》的譯名出版而廣為人知。

然而，不知是否受到日本人只有三分鐘熱度的性格影響，當(dāng)時(shí)人們對(duì)情商只有粗淺的認(rèn)識(shí)，甚少將它應(yīng)用于實(shí)際生活，以致目前《情商》其他幾本續(xù)作幾乎不為人所知。

書中介紹情商是“內(nèi)心的情緒智商”，無法以智商檢測(cè)而得知。

這項(xiàng)調(diào)查研究的動(dòng)機(jī)源于思考一項(xiàng)議題：為什么有的人智商高，卻無法在社會(huì)上出人頭地？于是，該項(xiàng)調(diào)查便以這些人在其他方面的能力可能比較低為假設(shè)。

美國認(rèn)為智商高是成功的必要條件，但不是唯一條件，成功人士還必須擁有高情商。

目前哈佛大學(xué)已將情商課程納入商學(xué)院等精英教育里。在美國的精英教育觀念中，不可以偏重智商，而是要在提高智商的基礎(chǔ)上提升情商。

智商檢測(cè)的是顳葉與頂葉的功能，情商則顯示額葉的功能。加強(qiáng)情商確實(shí)有助于提高創(chuàng)意發(fā)想、靈活思考及轉(zhuǎn)換思維的能力。

換句話說，進(jìn)行例行工作時(shí)只會(huì)動(dòng)用到顳葉與頂葉，但是適應(yīng)新的情況或創(chuàng)造前所未有的事物時(shí)，則是要運(yùn)用額葉。

在過去那種只要有效執(zhí)行例行任務(wù)就能賺大錢的時(shí)代，只需高智商即可在工作上獲取成功。然而，如今的時(shí)代瞬息萬變，從事商業(yè)或銷售行為已非易事，具備高度的創(chuàng)新能力、靈活的思考能力、敏銳的感知能力，以及懂得察言觀色、做事面面俱到的人，更容易出人頭地。

僅有高智商已不足以在現(xiàn)代社會(huì)立足，情商高的人反而較容易成功。一般認(rèn)為，情商越高的人，其額葉功能也越佳。