如果經營者肯深思一下，會發現很多企業的規章制度都差不多，為什么有的企業效益要好一些，有的企業效益差一些呢？究其根源就是執行力的好與壞。因此，現代企業競爭的焦點，更大程度上是執行力的競爭，是企業之間員工與員工的較量。沒有高素質、高績效的員工，就沒有強大的執行力，企業的發展就會遇到瓶頸，企業的進步就會受到阻礙。

一個成功的企業，必然與強大的執行力相匹配。許多企業常常是策略一大籮筐，議而不決，...