三 社區營造土壤的培育

睦鄰點建設和睦鄰節活動為推動社區營造的發展提供了沃土。睦鄰點在發展過程中逐漸成為一個自組織的團隊。在此過程中，睦鄰點涌現出一系列有能力、有關懷心的能人。還有很多睦鄰點走出了只是自娛自樂的階段，參與到了社區公共事務的治理中。如曹王社區的客堂匯便是從一個睦鄰點發展起來的。其負責人丁阿姨是一位非常有責任心的人，她還主持了丁阿姨工作室。該工作室最初是為暑假來嘉定區看望父母的打工者的子女設立的，后來逐漸發展成一個綜合性平臺，能夠為社區開展豐富多樣的服務。

全區范圍的睦鄰節的舉辦為大家提供了一個展示和交流的平臺，這些自組織能夠將自身開展社區營造的成果在這個平臺上展示。這一方面是對自身的宣傳，是嘉定更多社區的居民自己在做的公益事業，是傳播正能量；另一方面也是推廣自身的經驗，使更多的社區能了解他們開展工作的方式方法，讓其他社區的居民也能按照這套操作方法在自己的社區中實踐，使這份事業能在更多的社區生根發芽。這個過程也是睦鄰節的核心理念“睦鄰友善”傳播傳導的過程，而自組織也在此過程中不斷生根、發芽、成長、傳播，社區營造的氛圍也在此過程中不斷培育，逐漸形成。睦鄰節還會從各個社區中推選出“睦鄰達人”，這些睦鄰達人有很多便是社區中的積極分子，也是通過睦鄰點發展起來的自組織的能人。這個評選過程也是從社區內部挖掘能人的過程。挖掘能人是社區營造的第一步，也是自組織的第一步，將這些能人挖掘出來，使他們能承擔并推動社區里的一些事情，社區營造的工作便成功了一小半。睦鄰節上評選出這些睦鄰達人，并對他們進行表揚和鼓勵，也是為了激勵更多的自組織能人參與到社區營造的活動中來。這些能人在睦鄰點的基礎上推進了自組織的形成，在睦鄰節上也以睦鄰團隊的形式展現自己的活動，促進了全區范圍內自組織參與社區治理氛圍的形成。