有一匹千里馬，還需要一個伯樂。

求職者有壓力，王麗也有壓力。吁了一口氣，王麗從飲水機上接了杯水。輕輕的敲門聲響了。

“Comein,pls.”王麗坐回座位。

進來的是一位大約三十二歲的中年女性，個子中等，大約156CM，長相算不上漂亮但還端莊。王麗從她的簡歷知道她叫李平，數學專業的碩士生，做過三年外貿。王麗對坐在對面的比自己大四歲的女人有著好奇和尊重。

問了問常規的外貿業務知識外，發現還算有經驗，整個流程都熟悉，因為曾經在小公司做，人手不夠，所以很多工作都有涉及做過，象船務，報關等等。唯一的缺點是英語不好，能寫很流利的英語，但口語比較差。

“請問李小姐有數學專業的碩士文憑，為什么不選擇到學校教書或其他工作，怎么想到要轉行做外貿呢？”

“我在內地教書有5年了，我老公前幾年在東莞一家五金工廠里上班。我也就跟著來了，來了后首先是選擇教書的行業，但在深圳公立學校非常難進去，私立學校都是貴族式學校，壓力大，學校的以成績為最重要的考核標準，現在的學生已經不是我們那年代的學生了，早熟不說，思想開放前衛，太難管制了。”李平頓了頓，“我從小喜歡英語，對外貿也很感興趣，我覺得發展空間比較大。”

“做業務的發展空間是無限。”王麗肯定了李平的觀點。“但我們的工作也非常的辛苦，你知道我們公司是在美國上市的國內家電電子板行業的龍頭企業，加班是家常便飯，你能適應嗎？請問你有小孩嗎，小孩多大了？”

“沒關系的，我能吃苦。我就是沖著貴公司的名氣和企業管理文化來的。我有個5歲的男孩子，我請了個保姆接送小孩上學，我母親在家照顧小孩的日常生活，絕對不會影響到我的工作。”李平誠懇并用急切期待的目光看著王麗。

王麗認為李平是一個誠實直爽的人，比自己又大好幾歲，在生活或人際關系上面一定有很多自己值得去學習的地方。在工作上面，一個中年的女人，肩負著雙重的責任，上有老下有小，對工作的責任心比剛畢業的年輕人要處理理性，工作必然更加的塌實，處事更加的冷靜。王麗想畢竟英語不是她的專業，從數學轉行也不容易，多給些機會練習下就會有所進步的。

但王麗有一點點的擔憂，她直接說了出來，“我想冒昧的問一問，您的老公在東莞上班，您怎么想到在深圳，他為什么不一起來深圳或您到東莞去呢，兩地分居久了就有想法要工作在一個地方了，您是否有一天會去東莞呢？因為憑您的經驗和能力，等您熟悉了我們公司的業務后，我想提升您做部門主管。如果您工作一段就想到要離職，對公司來說是一大培養上的損失。”

“謝謝貴公司的賞識。我喜歡深圳，不會去東莞的。請放心。”李平堅定的說。

“但夫妻兩地分居畢竟也不太好。”王麗有點擔憂，擔心李平為了工作而犧牲了婚姻。

“我和我老公的關系已經走到盡頭了。我不想談論這方面，請公司尊重我的隱私。”李平吶吶的說著，眼睛望著窗外，悲傷的目光游離著很遠很遠。

王麗看著眼前的大姐姐，一個有著故事的女人，一個不幸福的現代女性，一個到中年了，還在為工作奔波，為感情受傷的女人。王麗感染著那種幽怨和愁意，既是對李平的不幸的同情也是對所有不幸女人的一種同情。

“請問還有其他問題要了解或要問的嗎？”王麗緩過神來。

“我對貴公司已經做過調查了，剛才也在會議廳已經看過幻燈片介紹貴公司以及公司的規章制度了。我很滿意公司一切。”李平從思緒中走出來，哀怨的目光立刻就興奮了起來。

“好的，您合格了。我們公司愿意聘請您。請您下禮拜一準時來公司報到。公司人事部門會給您安排一個單身公寓宿舍，里面什么東西都有，您只要帶點日常用品過來就可以了。您可以先回去了準備下了。”

“好的。謝謝！”李平激動的站了起來。“我一定不會讓公司失望的。”

“OK，請下周一早上不要遲到。再見！”王麗也站了起來，目送李平。

李平，曾經一定是個幸福的女人，如果還在內地，至少有著穩定的工作有著自己的房子，有著可愛的孩子，安心的在家相夫教子，突然的某一天里，就不得不以工作成為精神支柱的了，是婚姻還是社會讓她走到今天的一步呢？王麗默默的思考和推測著。王麗每每在工作上不如意或受到領導的無緣由的責備的時候，她總是在懷疑自己的選擇，為什么要來深圳，為什么不大學一畢業就留在內地，在內定生活過得是多么的輕松而又有滋有味的，至少她的身邊肯定是多了另外一個排憂解難的男人，不用孤零零地在競爭激烈的大都市里為生存而奔波，為工作而賣命，為復雜的人際關系而費盡心思，為公司的業務而操勞.......現在在內地的同學都有自己的家和孩子了，想想自己，不免失落孤單起來。現在自己是在用年輕和健康來換取金錢，等到老了用金錢再來換健康。但從李平的遭遇，王麗看到了另外的一種不幸。李平在內地不也是要下海，也不愿意回內地了？難道大都市真的就好過內地？王麗下不了結論，她也不知道答案。

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隨后，王麗又面試了好幾個應征者，都不太滿意。面試幾乎快要結束了，王麗看看時間離吃午餐還有半個小時。按原計劃一天的面試，王麗以她的獨特的伯樂式挑選的高效地解決了。

助理進來了，通知王麗還剩最后一名王麗親自從國外人才網上挑選過來的外籍人才。“快讓她進來。”王麗有些期待。

進來的是一個菲利賓的女人，三十二歲，中等的個子，有點娃娃肥。她一進門就禮貌大方的朝王麗打招呼，“Hello,Goodmorning!”

菲利賓應聘者不懂中文，說一口流利的英文。王麗看著這位皮膚啞黑的東南亞的女人，談不上漂亮，但讓人感覺到非常的親切。菲利賓女傭人是全世界有名的忠誠又吃苦耐勞的職工，王麗沒有理由的喜歡起她來。

聊了一下工作上的問題，王麗覺得她就是自己要找的人才。專業知識到位，又勤奮謙虛好學，王麗就把她放在自己的身邊做經理助理，她不在乎助理有兩個，這樣的好人才她渴望已久。

終于找到了自己所需要的人才了，這樣以后王麗在國外銷售業務上就又多了一份力量。王麗充滿希望的看到了更好的未來。

外貿部是青一色的年輕人，平均年齡是二十五歲，現在有兩個年紀稍大的同事了，這樣隊伍也更顯平衡。王麗對自己人才的選用很考慮周到的。她認為一個將軍要打勝仗，除了有好的武器，即公司的投資，還有是有善戰的戰士，戰士就是她的部下業務員了，最后還需要好的機遇，機遇這東西是個不定的因素，但王麗在想武器和優秀的部下就是她成功的一半，機遇可以自己創造。王麗就是這么個愛主動進攻的人。

吃飯時間到了，王麗關好筆記本。一個上午就這樣過去了。

就因為這一次的面試，故事也就這么開了頭，王麗在毫無意識里培養了一個敵人和一個朋友。

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