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HR全程法律顧問:企業(yè)人力資源管理高效工作指南(增訂6版)
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本書是一本真正面向HR、服務HR,為HR的實際工作提供指導的實務書。本書有以下三個特點:全面性。作者集結多年的勞動法律實務經(jīng)驗和研究成果,旨在打造一本勞動人事管理的全書,為企業(yè)HR提供用工管理的全程法務指導。本書涵蓋了企業(yè)勞動用工和人事管理所涉及的各個方面的法律事務,以企業(yè)勞動用工管理的流程為主線,輔之以用工管理中的特殊問題和特殊人群的勞動關系管理,內(nèi)容全面完整,體例簡潔清晰。本書共18章,既囊括了招聘錄用,合同訂立,合同變更和履行,合同解除、終止與續(xù)訂以及勞動爭議的解決等HR日常法律事務,同時也關注了集體合同、工會等特殊勞動法律問題,尤其是對新業(yè)態(tài)勞動關系管理、外國人和外國企業(yè)、“三期”女職工等特殊勞動主體的用工管理給予了專門介紹和指導。實用性。本書作者編寫本書的目的在于,從企業(yè)HR的實際工作需要出發(fā),切實解答HR實務中碰到的問題和困惑,為HR依法、靈活、高效地開展人事管理工作支招獻策?;谶@一出發(fā)點,在章節(jié)內(nèi)容的編排上,既注重對基本法律背景知識的介紹和大量典型案例的分析,同時更對相關問題的實務處理提出了具體的應對意見和解決方案,真正做到易懂實用。時效性。由于近年勞動立法活躍,不少舊法被廢止,新法不斷出臺,各地的審判指導意見也層出不窮,這使得HR在尋找法律依據(jù)解決實務問題時經(jīng)常被搞得一頭霧水。本書依據(jù)國家頒布的最新法律法規(guī)和司法解釋,結合地方的審判實踐,深入分析和把握了勞動立法精神,充分吸收了仲裁和司法機關的審判意見,具有較強的時效性和成熟性。

周麗霞 ·法律實務 ·38.2萬字

民法總則新解讀(第四版)
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“法律法規(guī)新解讀叢書”作為一套實用型法規(guī)匯編,歷經(jīng)三版,以其權威、實用、易懂的優(yōu)點,贏得了廣大讀者的認可,真正成為“遇事找法者”運用法律維護權利和利益的利器。了解學習刑法,不僅是維護我們自身權益的需要,也是增強法制觀念,減少、避免違法犯罪的需要。2015年8月29日,第十二屆全國人大常委會第十六次會議通過了《中華人民共和國刑法修正案(九)》。刑法修正案(九)根據(jù)中央精神和寬嚴相濟的刑事政策,調(diào)整刑罰結構,進一步減少適用死刑的罪名;加大對恐怖主義、犯罪的懲治力度;完善懲處網(wǎng)絡犯罪的法律規(guī)定;加強對公民人身權利的保護;加大對腐敗犯罪的懲處力度;維護社會誠信,懲治失信、背信行為;加強社會治理,維護社會秩序等,對刑法的相關規(guī)定作了重要的修改補充?!境霭鏅嗤恐袊ㄖ瞥霭嫔缡菄鴦赵悍ㄖ妻k公室所屬的中央級法律類圖書專業(yè)出版社,是國家法律、行政法規(guī)文本的權威出版機構?!緱l文解讀精煉到位】叢書各分冊將重難點法條以【條文解讀】形式進行闡釋,注釋內(nèi)容在吸取全國人大常委會法制工作委員會、國務院法制辦公室、最高人民法院等部門對條文的權威解讀的基礎上,結合實際全新撰寫,簡單明了、通俗易懂,并根據(jù)百姓日常生活中經(jīng)常遇到的糾紛與難題,以【應用】形式,提煉歸納出問題點,邀請學者、律師作出解答?!疽园刚f法生動形象】叢書專設【以案說法】板塊,生動形象展示解決法律問題的實例,這是市面上其他圖書所無法比擬的。各分冊更是加入權威司法部門的裁判案例,指導實踐更準確、更有力。【關聯(lián)法規(guī)檢索便捷】叢書各分冊除了精選與主體法相關聯(lián)的法律規(guī)定外,還在主體法中以【關聯(lián)參見】的方式鏈接重要條文,幫助讀者全方位理解相關規(guī)定內(nèi)容。

中國法制出版社 ·法律實務 ·26.7萬字

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