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第3章 通關(guān)高手:巧妙突破秘書關(guān)

第一節(jié) 直接擺高自己的姿態(tài)

【場景適用】

遇到態(tài)度惡劣的前臺工作人員或秘書時。

【應(yīng)對技巧】

遇到這種情形,電話銷售人員就沒有必要跟她們浪費時間,直接擺高自己的姿態(tài)。

【經(jīng)典案例】

[案例一]

電話行銷人員:“您好,麻煩您幫我轉(zhuǎn)一下李經(jīng)理。”

秘書:“現(xiàn)在忙音,待會兒再打。”

電話行銷人員:“您都沒有給我轉(zhuǎn),怎么就說是忙音呢?”

秘書:“喂,你這個人真很啰嗦,讓你等會兒再打你沒聽見嗎?我是說我現(xiàn)在很忙!”

電話行銷人員:“請問您貴姓?”

秘書:“這不關(guān)你的事。”

電話行銷人員:“您接聽電話都是這種態(tài)度嗎?您知不知道,您的這種態(tài)度會讓貴公司損失很多客戶。好吧,既然您不愿轉(zhuǎn)電話,我也不勉強,不過,等會兒你們老總打電話過來時,我將把您的情況如實反映一下。”

秘書:“對不起,我實在太忙了,我現(xiàn)在就給你轉(zhuǎn)。”

[案例二]

電話行銷人員:“您好,是遠大公司嗎?”

秘書:“請問有什么事情?”

電話行銷人員:“我找王總有點急事!”

秘書:“他現(xiàn)在很忙,沒時間接電話。”

電話行銷人員:“我昨天已經(jīng)和他約好今天這個時候通電話的,麻煩您通知他一下,好嗎?”

秘書:“要不你先跟我說說,待會兒我再傳達給他。”

電話行銷人員:“跟您說當(dāng)然可以,但您能做主嗎?告訴我您的姓名,如果你們老總再打電話過來,我就跟他說我已經(jīng)向您匯報過了。”

秘書:“稍等,我?guī)湍戕D(zhuǎn)……”

【方案解讀】

在電話行銷中,推銷人員有時會遇到很不禮貌的秘書或前臺人員。可能是其他不愉快的事導(dǎo)致秘書或前臺人員情緒很糟糕,恰好這時電話銷售人員打電話過去,他們便就勢發(fā)泄自己的情緒。另外一種情形是對方的秘書或前臺人員本身素質(zhì)就很差,對誰都愛搭不理,敷衍工作。遇到這些情形,電話銷售人員就沒有必要跟他們浪費時間,應(yīng)該如案例一中的電話銷售人員那樣直接擺高自己的姿態(tài),狠狠還擊對方。

有時電話行銷人員遇到的秘書或前臺人員特別愛管閑事,對什么事都喜歡刨根問底,甚至為了阻止你找到負責(zé)人,搬出很多理由來搪塞。這時可像案例二中電話行銷人員那樣強調(diào)“責(zé)任”兩個字,告訴他向他匯報完全可以,但他必須承擔(dān)責(zé)任,從而給對方造成一定的壓力。這時對方就不得不按你的要求做了。

還有些時候,一些接線人故意阻攔不給轉(zhuǎn)電話,他們會高傲地問:“有何貴干?”推銷人員一般可以回答說:“這是我們的私事。”絕大多數(shù)時候,這樣回答也就夠了,接線人可不敢隨便插手老板的私事,電話馬上就會被轉(zhuǎn)到你要找的決策人那里。

【實踐練習(xí)】

電話行銷人員要注意:有時擺高姿態(tài)效果比過分客氣要好得多,但是也要視具體情況而定。在實踐工作中,你認為如何才能運用好這個策略?

第二節(jié) 以沉默氣勢突破難關(guān)

【場景適用】

繞過秘書障礙的階段。

【應(yīng)對技巧】

適當(dāng)?shù)某聊瑫o秘書一種不容懷疑的印象。

【經(jīng)典案例】

比較下面兩組對話。

第一組:

銷售人員:“A公司嗎?”

接線人:“對,哪里?”

銷售人員:“……”(沉默)

銷售人員:“您好,我姓孫,B公司的,前天我和科里約過時間,請您讓供應(yīng)部的經(jīng)理接電話。”

第二組:

銷售人員:“A公司嗎?”

接線人:“對,哪里?”

銷售人員:“您好,我姓孫,B公司的,前天和科里約過時間,請您讓供應(yīng)部的經(jīng)理接電話。”

顯然,前一種顯得更加有來頭,會給秘書一種不容懷疑、不好招惹的印象。

有趣的是,有的公司曾經(jīng)讓不知底細的公司職員接過這樣的電話,然后問這位接線人:“在對方沉默的時候,你以為他在做什么?”他的回答令人驚奇:“我聽到一些紙響,以為他正在整理業(yè)務(wù)材料。”“是什么材料呢?”“在他說完要找經(jīng)理接電話后,我感覺那是一些需要和經(jīng)理交談的材料。”“和經(jīng)理交談的材料?”“是的,我想那是一些經(jīng)理要的,或是一些他準(zhǔn)備報告給經(jīng)理或是要和經(jīng)理討價還價的一些材料。”

【方案解讀】

有些資深電話行銷人員認為,在繞過秘書的階段,不一定對所有的秘書都要謙和有加。一方面,長時間保持一種中性和誠懇的語調(diào)打電話,這本身就影響營銷人員的狀態(tài);另一方面,溫和的口氣有時會助長秘書自以為是的脾氣,反倒增加了障礙。還有一種情況,銷售人員把電話打過去后感覺到秘書心不在焉、愛理不理,這個時候給對方適當(dāng)?shù)膲毫κ潜匾摹?

研究表明,見面打招呼時,靠近到幾乎接觸對方身體才要求握手,會給對方以心理上的壓力,同時也夸大了自己的氣勢。

一些電話行銷人員在電話“握手”時,就使用這種方法。一般是這么做的:“A公司嗎?”(對方答:“對,哪里?”)說到這里,推銷員開始有意沉默。接著就會聽到話筒中,對方的呼吸開始加重,這是因為推銷員的沉默使秘書產(chǎn)生了一定的心理負擔(dān)。

根據(jù)經(jīng)驗,隨著秘書心理負擔(dān)的加重,大約在五六秒后,他會主動詢問。但如此一來就在氣勢上差了一截,所以推銷員必須做到在他問話之前開口,一是可以回避多方面的不利狀況,二是借助氣勢上的優(yōu)勢直接詢問。結(jié)果是,對方往往更重視你。

當(dāng)中性和溫和的電話沒有多大效果時,不妨試試這種打法。

【實踐練習(xí)】

當(dāng)你打電話給潛在客戶時,接電話的是他的秘書。這位秘書對你心不在焉、愛理不理,這個時候你將如何利用沉默氣勢策略給對方適當(dāng)?shù)膲毫砼まD(zhuǎn)局面?

第三節(jié) 給對方一個“錯誤的前提暗示”

【場景適用】

遇到愛管閑事,大包大攬,阻止自己找到直接決策者的接線人。

【應(yīng)對技巧】

用“你也知道”來誤導(dǎo)接線人,使他一不小心就把自己不知道的事誤以為已經(jīng)知道,從而讓你輕易找到?jīng)Q策人。

【經(jīng)典案例】

一位報社的編輯想給某企業(yè)總經(jīng)理打電話聯(lián)系一些廣告事宜,正好碰上王秘書接電話。知情人都知道這位秘書很難對付,那報社編輯如何順利找到總經(jīng)理接電話呢?

報社編輯:“您好,我是企業(yè)家報社的編輯,有一些事情要和你們總經(jīng)理核實一下。您知道總經(jīng)理的電話吧?我記一下。”

王秘書:“你把情況說一下,然后由我向總經(jīng)理通報。”

報社編輯:“有些新聞資料找你們總經(jīng)理核實一下。您經(jīng)常在領(lǐng)導(dǎo)身邊,這些事比別人清楚。對吧,您把電話號碼給我,我親自跟他談一談。”

【方案解讀】

案例中的報社編輯使用了一句“您經(jīng)常在領(lǐng)導(dǎo)身邊,這些事比別人清楚。”這就是繞障礙時經(jīng)常用作口頭禪的“錯誤的前提暗示”。

用“你也知道”這種開場白說話,一般人聽到后都會提高注意力。為什么呢?因為這個開頭語,有一種將彼此拉近的力量,它暗示著共識、分享、尊重等善意。但反過來說,這種開篇語往往會誤導(dǎo)聽眾,使人一不小心就把自己不知道的事也誤以為已經(jīng)知道。這就是錯誤的前提暗示。

把這種方法用在電話行銷中,你就會很容易誤導(dǎo)接線人,使之把電話轉(zhuǎn)到你要找的人那里。道理很簡單,沒有人愿意承認自己是真正的愚人,誰也不想給別人遲鈍、落后的印象,都愿意別人當(dāng)自己是聰明人。

所以,推銷員要牢牢記住“你也知道”這類開場白,并反復(fù)重復(fù)下面的話,以加深印象,形成習(xí)慣:

(1)“您心里明鏡似的,我們……”

(2)“您知道,我們的產(chǎn)品一直是以造型和質(zhì)量贏得顧客的。”

(3)“這不用我說您也明白,現(xiàn)在價格戰(zhàn)打得厲害,我就是想跟經(jīng)理談?wù)剝r格問題。”

(4)“這種事還能瞞過您,您知道就算了,我們就是想跟經(jīng)理商量一下價格問題。”

【實踐練習(xí)】

沒有人會承認自己是傻瓜,只要你有較高的說話藝術(shù),讓對方覺得自己很聰明,他自然會放棄提更多問題的機會。請你寫出三句話,這三句話均能誤導(dǎo)接線人,使其不要過多地提問。

第四節(jié) 利用曖昧資訊擺脫糾纏

【場景適用】

接線人對你及你的公司不信任而對你刨根問底時。

【應(yīng)對技巧】

使用曖昧資訊,提高接線人的信任度,擺脫糾纏。

【經(jīng)典案例】

業(yè)務(wù)員:“喂,您好。我是××報社,姓李,社里有一些消息,發(fā)之前要求跟咱們企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)核實一下。請問總經(jīng)理的直撥電話是多少?”

接線人:“你說一下是什么消息,我向總經(jīng)理轉(zhuǎn)達。”

業(yè)務(wù)員:“這些消息未經(jīng)確定,也就是說消息來源于一些未曾證實的渠道,我們還需要核實。您知道總經(jīng)理的電話吧,我記一下。”

【方案解讀】

在電話行銷中,有些電話業(yè)務(wù)是由拍板人個人做主的,這樣的項目對拍板人來說,可以說知情人越少越好。

這時,如果拍板人知道其間的大體內(nèi)容已被眾人了解,那么決定的時候就將權(quán)衡更多的因素,成交的可能性相應(yīng)就大打折扣了。這時,錯亮底牌的業(yè)務(wù)員無疑犯下了代價昂貴的錯誤。

繞障礙時,向不相關(guān)的人泄漏實質(zhì)性的業(yè)務(wù)資料,既浪費話費,又會給后續(xù)工作帶來麻煩。

接線人不斷提問,是因為他不信任。此時,如果接線人刨根問底,即可使用案例二中利用曖昧資訊提高接線人的信任度,來擺脫糾纏。

所謂曖昧的資訊,即講述消息時,把不肯定的前提扣在前面,“這個消息尚未證實……”、“這是剛剛聽到的消息……”等,這就讓沒有的事聽起來像真的一樣,能減少接線人的懷疑。電話行銷人員要時刻記住這點,有些時候就要利用曖昧資訊找到想要找的人,同時也可避免泄露底牌。

【實踐練習(xí)】

作為培訓(xùn)公司電話業(yè)務(wù)員,你打電話給某機關(guān)辦公室主任,希望他參加你公司新近舉辦的外地經(jīng)濟研討會,此會議的行程包括帶領(lǐng)參會者游覽當(dāng)?shù)刂包c等。而接電話的并非他本人,接電話者向你詳細詢問此次會議的行程等,你將如何回答?

第五節(jié) 這是一個值得接聽的電話

【場景適用】

當(dāng)接線人對你打進去的電話進行過濾時。

【應(yīng)對技巧】

用自信的講話語氣使接線人覺得這是一個很重要的電話。

【經(jīng)典案例】

總機:“國家制造公司。”

麥克:“請問比爾·西佛董事長在嗎?”

(知道并說出客戶的姓名是很重要的,尤其是在初次接觸的時候。如果麥克問:“請問董事長在嗎?”這種只有頭銜沒有姓名的話題顯得太不適當(dāng)了。

總機聽了麥克的問話以后,毫不猶豫地把麥克的電話轉(zhuǎn)到董事長辦公室,由董事長的秘書小姐接聽。)

秘書:“董事長辦公室。”

麥克:“您好。我是麥克·貝柯。請問比爾·西佛董事長在嗎?”

(麥克先自我介紹,然后說出西佛董事長的名字,這讓人覺得:麥克跟比爾早就認識,他們是朋友。如果秘書真是這么想,那她一定把電話轉(zhuǎn)接給比爾,這樣,麥克希望和比爾通話的目的就達到了。不過,秘書沒有這么想,而是小心翼翼地繼續(xù)問。)

秘書:“西佛先生認識你嗎?”

麥克:“請告訴他,我是溫徹斯特公司的麥克·貝柯。請問他在嗎?”

(麥克并不認識比爾,他不能回答秘書的問題。麥克只好再自我介紹一次,這次他說出了公司的名字。麥克在談話中,一直不忘記說“請問他在嗎?”,這是不斷地對秘書詢問,使秘書不得不對這個詢問做適當(dāng)?shù)拇饛?fù)。麥克也希望秘書小姐不再問問題。)

秘書:“他在。請問你找他有什么事?”

(秘書很直爽地回答,但附帶了一個問題:“請問你找他有什么事?”)

麥克:“我是溫徹斯特公司的麥克·貝柯。請教您的大名。”

(麥克沒有正面回答秘書的問題,只是重復(fù)說著自己和公司的名稱。他也附帶問了一個問題,他想知道秘書小姐的名字,待日后再通話時,能拉近彼此的距離。)

秘書:“我是瑪莉·威爾遜。”

麥克:“威爾遜小姐,我能和董事長通話嗎?”

秘書:“貝柯先生,請問你找董事長有什么事?”

麥克:“威爾遜小姐,我很了解你做秘書的處境,也知道西佛先生很忙,不能隨便接電話。不過你放心,我絕不占用董事長太多的時間,我相信董事長會覺得這是一次有價值的談話,絕不是浪費時間。請您代轉(zhuǎn)好嗎?”

(麥克確實遇到了困難。但他不氣餒,仍再接再厲,試圖突破困境。他堅持一個原則——不向秘書小姐說出自己的真正目的,因為他顧慮到,一旦向秘書小姐說出自己的目的,再經(jīng)由秘書小姐轉(zhuǎn)達,難免會產(chǎn)生誤解。)

秘書:“請等一下。”

麥克堅定的語氣,使秘書小姐不再難為麥克。她把麥克的電話轉(zhuǎn)給了董事長。

【方案解讀】

電話是成本最低的與客戶聯(lián)系的工具,所以推銷員常常利用電話與客戶聯(lián)系,尤其對于未曾謀面的客戶,更要以電話約定拜訪的時間。

用電話聯(lián)系客戶必定會遇到一個困擾,即要經(jīng)過接線人在電話里的詢問,如何使自己打出的電話被認定為“值得接聽的電話”是一項值得探討的推銷技巧。

麥克第一次打電話時,就能夠叫出董事長的名字,這是成功的做法。

在電話中,麥克不讓秘書問太多的問題,以免制造出一個讓秘書掛斷電話的機會。不管接線人怎么說,麥克一心一意要跟當(dāng)事人通話。如果麥克的意志稍有動搖,他很可能失去與比爾通話的機會。

美國推銷大王喬·坎多爾弗說:“我第一次與對方通話時,我的目標(biāo)只有一個,那就是敲定見面的時間。”

歸納起來,麥克打電話成功的原因有三:第一,守住“非與對方通話不可的初衷”;第二,對于接線人的抗拒,已有事前的心理準(zhǔn)備和應(yīng)對之道;第三,態(tài)度積極,在與接線人交談的時候采取主動的態(tài)勢,不給接線人問太多問題的機會。

曾被列入全美十大杰出推銷員的謝飛洛認為,應(yīng)對接線人最好的辦法是“簡潔扼要的談話口氣”。謝飛洛說:“堅定、充滿自信的講話語氣使接線人覺得這是一次很重要的電話,接線人將不再多問,而把電話接通。”所以,謝飛洛認為,給接線人的第一印象很重要。

從事房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)的貝蒂·哈德曼在電話里常直截了當(dāng)?shù)卣f:“我是貝蒂·哈德曼,請幫我接××先生。”哈德曼說:“在電話里,我以充滿自信的口吻說話,我從來不認為我的電話接不到我想要接觸的人。”

有時,接線人答復(fù):“對不起,我們老板正忙著,你能不能留下你的電話號碼,我請他回電給你。”羅杰斯的反應(yīng)是:“我很了解你的職責(zé)和立場,我相信你的老板現(xiàn)在正忙著。不過,請相信,你的老板只要跟我談幾分鐘,一定會覺得很值得。”像其他推銷專家一樣,羅杰斯認為,說話的語氣和自信心是決定勝負的主要因素。

【實踐練習(xí)】

當(dāng)你打電話向某公司總經(jīng)理推薦最新出廠的一款筆記本電腦時,接電話的是他的秘書,而你知道他的秘書極其反對推銷電話,對每個打進來的電話都會仔細盤問,此時你該怎么應(yīng)對秘書的盤問,最終找到總經(jīng)理?

第六節(jié) 感動接線員,變障礙為橋梁

【場景適用】

當(dāng)接線員以公司的規(guī)定等為名,不為你轉(zhuǎn)接電話時。

【應(yīng)對技巧】

積極采取應(yīng)對措施,通過情感溝通與接線員搞好關(guān)系,獲得他們的認可。

【經(jīng)典案例】

銷售員:“前臺小姐,您就算幫我個大忙還不行嗎?”

秘書:“不是我不幫你,這是公司的規(guī)定,推銷電話一律不得接入總經(jīng)理辦公室。”

銷售員:“我都打了這么多次電話,充分表達了我的誠意,您還不給點面子,通融一下?”

秘書:“我不會把你的電話轉(zhuǎn)給總經(jīng)理的!你要搞清楚,我好不容易才得到這份工作,請你不要給我添亂了!”

銷售員:“小姐,我這份工作來得也不容易啊!這個月我都打了幾百個電話了,卻沒有一個單子能成的,如果再沒有訂單,我的飯碗可能就保不住了。但我知道您也不容易,就不難為您了,以后我不會再往這里打電話了,謝謝您。”

秘書(有點動情,小聲地):“總經(jīng)理每天都會加班到很晚,如果六點下班后再打這個電話,很可能會是總經(jīng)理接。我只能幫你這么多了。”

獲此消息,銷售員喜不自禁。當(dāng)天晚上七點鐘,他把電話再次打過去,果然是總經(jīng)理接的電話。經(jīng)過一番溝通,總經(jīng)理同意他第二天把樣品帶到辦公室來。

【方案解讀】

對電話銷售員而言,前臺、秘書等接線員往往成為他們接觸負責(zé)人的最大障礙。因此,推銷員首先應(yīng)取得這些人的認可,才有可能達到簽單的目的。這個案例就是推銷員運用情感策略感動前臺,最后獲得成功的典型案例。

在案例中,推銷員為了拿下一個大客戶而打了不少電話,卻始終過不了前臺這一關(guān),無論他怎樣請求都無濟于事。前臺不轉(zhuǎn)推銷員的電話是在履行自己的職責(zé),推銷員要想通過電話找到?jīng)Q策人,就必須改變策略。案例中的銷售員不愧為一個推銷的高手,他及時轉(zhuǎn)變了策略,當(dāng)聽到前臺說“我不會把你的電話轉(zhuǎn)給總經(jīng)理的!你要搞清楚,我好不容易才得到這份工作,請你不要給我添亂了”時,他說:“小姐,我這份工作來得也不容易啊!……謝謝您了!”一番話獲得了對方的好感,打動了對方,最終,前臺向他透露了總經(jīng)理的信息,銷售員最終與總經(jīng)理取得了聯(lián)系。

可見,當(dāng)推銷員遭到接線員的拒絕后,千萬不要灰心,而是要積極采取應(yīng)對措施,與他們搞好關(guān)系。一旦獲得了接線員的認可,由于他們對負責(zé)人的情況比較了解,就可以變障礙為橋梁,順利達到目的。

【實踐練習(xí)】

打電話前,你默默祈禱了三秒鐘,希望今天前臺的情緒好得不得了,能爽快地幫你接通總經(jīng)理的電話。但事與愿違,與前幾次一樣,前臺還是很不客氣地回絕了你的要求。現(xiàn)在,請你運用情感策略再給前臺打一次電話。

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