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(三)題目圍繞面試重點

編制題目是為了完成對重點內容的考查,進而實現面試的目的。所以,題目所問必須是面試所要考查的重點。否則,面試時就會出現主考官海闊天空、漫無邊際的提問,而應試者不得要領或者跑題的現象。

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