內容提要
當組織的環境發生變化時原有的組織系統不再合適,就必須對組織做出相應的調整和變革,謀求組織更好的發展。本章圍繞組織變革和組織發展兩個方面來闡述組織應該如何適應當今社會的快速發展,在激烈的競爭環境中站穩腳跟。
學習目標
知識目標
1.了解組織變革的主要內容
2.理解組織變革的動因與程序
3.了解組織變革的阻力以及減少這些阻力的方法 ...
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內容提要
當組織的環境發生變化時原有的組織系統不再合適,就必須對組織做出相應的調整和變革,謀求組織更好的發展。本章圍繞組織變革和組織發展兩個方面來闡述組織應該如何適應當今社會的快速發展,在激烈的競爭環境中站穩腳跟。
學習目標
知識目標
1.了解組織變革的主要內容
2.理解組織變革的動因與程序
3.了解組織變革的阻力以及減少這些阻力的方法 ...