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什么是情感能力

情感能力是一種建立在情商以上的、可后天習(xí)得的能力,一個(gè)人在工作中表現(xiàn)得出類拔萃也有賴于這種能力。想想那個(gè)空姐使用的技巧。她富有感召力,這種感召力也是很重要的情感能力:讓他人以自己所期望的方式做出反應(yīng)。這種能力的核心包含兩種能力:一是同理心,包括理解他人感受的技巧;二是社交能力,這種能力讓人以巧妙的方式處理人與人之間的情感。

自我意識(shí)、激勵(lì)、自我調(diào)節(jié)、同理心和處理人際關(guān)系,這五個(gè)因素是學(xué)習(xí)實(shí)用技能的基礎(chǔ),而情感能力決定我們學(xué)習(xí)到實(shí)用技能的潛力有多大。我們的情感能力會(huì)顯示出我們把自身潛能發(fā)揮出來(lái)的程度。比如,“擅長(zhǎng)服務(wù)客戶”的基礎(chǔ)就是同理心。同樣,“誠(chéng)實(shí)可靠”的基礎(chǔ)就是自我調(diào)節(jié),“控制沖動(dòng)”和“管理情緒”也是基于自我調(diào)節(jié),而“擅長(zhǎng)服務(wù)客戶”和“誠(chéng)實(shí)可靠”這兩種能力都能讓人在工作中表現(xiàn)出色。

只有情商高不能保證一個(gè)人一定學(xué)會(huì)工作中所需的情感能力,情商高只說(shuō)明他們具有極大的潛力學(xué)到所需的情感能力。舉例來(lái)說(shuō),一個(gè)人可能具有很強(qiáng)的同理心,卻不一定擁有基于同理心的相關(guān)能力,比如優(yōu)良的客戶服務(wù)素質(zhì)、一流的指導(dǎo)能力,以及將散沙一般的團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)起來(lái)的能力。同樣道理也適用于音樂(lè)方面,一個(gè)人天生具有完美嗓音,還要學(xué)習(xí)歌唱技巧,才能成為優(yōu)秀的歌唱家。否則即使他具有潛力也無(wú)法開創(chuàng)歌唱事業(yè),即使擁有帕瓦羅蒂的歌唱天賦,也不能成名。

情感能力可分成幾類,每一類都建立在一種常見的潛在情商之上。如果一個(gè)人想要學(xué)會(huì)工作場(chǎng)所制勝所需的必備能力,那么潛在的情商也至關(guān)重要。例如,如果一個(gè)人欠缺社交能力,他在說(shuō)服或激勵(lì)他人方面就會(huì)很吃力,在領(lǐng)導(dǎo)小組工作時(shí)會(huì)顯得力不從心,辦事不知靈活變通。如果一個(gè)人缺乏自我意識(shí),就會(huì)對(duì)自己的弱點(diǎn)視而不見,也會(huì)因?yàn)椴涣私庾约旱拈L(zhǎng)處而缺乏自信。

專欄展示了情商的5個(gè)特點(diǎn)和25種情感能力之間的關(guān)系。人無(wú)完人,我們?cè)趯谥兴械母鞑糠蛛y免各有優(yōu)勢(shì)和局限。但是,我們會(huì)看到,促成卓越工作表現(xiàn)的要素并不多,只需我們?cè)谀承┠芰Ψ矫孀銐驈?qiáng)大。一般事業(yè)上的成功包括大概6種能力即可,這些所需的強(qiáng)項(xiàng)分布在情商的5個(gè)方面。換句話說(shuō),條條大路通羅馬,成功的途徑也是這樣。

這些情感能力包括:

獨(dú)立自主:對(duì)工作業(yè)績(jī)有獨(dú)特的貢獻(xiàn)。

相互依存:一定程度上相互結(jié)合,產(chǎn)生若干強(qiáng)有力的互動(dòng)反應(yīng)。

等級(jí)體系:一種情感能力建立在另一種之上。舉例來(lái)說(shuō),自我意識(shí)對(duì)自我調(diào)節(jié)和同理心很關(guān)鍵,自我調(diào)節(jié)和自我意識(shí)對(duì)激勵(lì)有促進(jìn)作用,前四種能力都在社交能力中發(fā)揮作用。

必不可少但非充分因素:擁有潛在情商不能保證一個(gè)人就會(huì)開發(fā)或展現(xiàn)出相匹配的其他能力,比如協(xié)調(diào)或領(lǐng)導(dǎo)能力。組織氣候或員工個(gè)人對(duì)工作的興趣等因素也決定著能否激發(fā)出這些能力。

普遍性:在一定程度上,以上列舉的基本能力對(duì)所有工作都有幫助,然而不同工作對(duì)每種能力的要求不同。

以上列出了我們要具備的一些特質(zhì),并且著重講述我們可能要培養(yǎng)的能力。本書第二部分和第三部分將提供更多細(xì)節(jié),并詳述每種能力,向讀者論述這些能力發(fā)揮到極致時(shí)會(huì)有怎樣的表現(xiàn),以及欠缺時(shí)會(huì)產(chǎn)生怎樣的結(jié)果。讀者也可以直接翻到論述自己最感興趣的能力的章節(jié)。論述這些能力的章節(jié)之間存在某些關(guān)聯(lián),但是讀者不必按照順序閱讀,可以直接閱讀與自己切身相關(guān)的部分。

專欄 情感能力的框架

個(gè)人能力

這些能力決定我們?cè)鯓舆M(jìn)行自我管理。

自我意識(shí)

了解自己內(nèi)在狀態(tài)、偏好、資源和直覺(jué)的能力(見第四章)。

·情緒意識(shí):意識(shí)到自己的情緒以及情緒產(chǎn)生的影響。

·準(zhǔn)確的自我評(píng)估:知曉自己的優(yōu)勢(shì)和局限。

·自信心:對(duì)自我價(jià)值和能力的強(qiáng)烈肯定。

自我調(diào)節(jié)

控制個(gè)人內(nèi)心狀態(tài)、沖動(dòng)和資源的能力(見第五章)。

·自制力:控制破壞性情緒和沖動(dòng)的能力。

·誠(chéng)信:持續(xù)遵守誠(chéng)實(shí)正直的標(biāo)準(zhǔn)。

·責(zé)任心:對(duì)自己的表現(xiàn)負(fù)責(zé)。

·適應(yīng)能力:面對(duì)改變,靈活變通的能力。

·創(chuàng)新力:樂(lè)于接受新穎的想法、策略和信息,態(tài)度開明。

激勵(lì)

引導(dǎo)或促使一個(gè)人邁向成功目標(biāo)的情緒傾向(見第六章)。

·成就驅(qū)動(dòng)力:努力提高或努力達(dá)到卓越的標(biāo)準(zhǔn)。

·獻(xiàn)身精神:與團(tuán)隊(duì)或組織的目標(biāo)保持一致。

·主動(dòng)性:隨時(shí)準(zhǔn)備抓住機(jī)會(huì)。

·樂(lè)觀精神:雖遇阻礙挫折,仍堅(jiān)持不懈地追求目標(biāo)。

社會(huì)性能力

這些能力決定我們?cè)鯓犹幚砣穗H關(guān)系。

同理心

察覺(jué)他人情感、需求和所關(guān)心事物的換位思考的能力(見第七章)。

·善解人意:覺(jué)察他人的情緒,了解他人的觀點(diǎn),并主動(dòng)關(guān)心他人所關(guān)切之事的能力。

·幫助他人進(jìn)步:能察覺(jué)他人的發(fā)展需求,并培養(yǎng)他們所需的能力。

·服務(wù)定位:預(yù)測(cè)、識(shí)別并滿足客戶的需求。

·利用多元化優(yōu)勢(shì):通過(guò)各種不同的人創(chuàng)造和把握機(jī)遇。

·政治敏感:能察覺(jué)組織的情緒走向和權(quán)力關(guān)系。

社交能力

善于影響他人從而使其產(chǎn)生你所期望的反應(yīng)(見第八章和第九章)。

·感召力:能運(yùn)用有效策略說(shuō)服他人。

·交流能力:善于聆聽,表達(dá)信息清晰有力。

·控制沖突的能力:有效談判,能成功處理異議。

·領(lǐng)導(dǎo)力:能對(duì)個(gè)人和群體進(jìn)行有效激勵(lì)和引導(dǎo)。

·應(yīng)變能力:引發(fā)或控制變化。

·凝聚力:培養(yǎng)和諧互助的人際關(guān)系。

·協(xié)作能力:與他人同心協(xié)力實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。

·團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力:發(fā)揮群體效應(yīng),達(dá)到群體目標(biāo)。

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