第18章 好員工掌握規(guī)律(4)
- 做最好的員工:優(yōu)秀員工的思想準則和行動指南
- 霧滿攔江
- 5376字
- 2015-03-18 12:00:49
反之,如果這個質(zhì)疑魷魚海參的人也曾質(zhì)疑過你,那么,你就會給這個家伙打個負分,認為他尖酸刻薄缺乏肚量,言行悖謬不懂事體。如果有一天這個家伙落到了你的手里,那就該輪到他倒霉了。
事實上,凡是發(fā)生在灰色認識區(qū)域的爭執(zhí),都只是每個人的判斷不同所造成的。因為資料不全,無法得出精確的結(jié)論,所以只好依據(jù)我們自己的人生經(jīng)驗進行推導(dǎo),推導(dǎo)出什么結(jié)論就堅持什么結(jié)論,至于這個結(jié)論的對錯是不需要理會的。
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