打造職場人際關(guān)系的基本原則

你的職場發(fā)展“掌握”在領(lǐng)導的手里。

這是無可否認的事實。

你的薪水由誰決定？

你的工作內(nèi)容由誰決定？

錄用你的是誰？

同樣，你的工作評價也不是自己能決定的。

“那家伙工作能力很強?！?

做出這些判斷的，是你的領(lǐng)導、人事部、老板。

無論再怎么講成果至上、實力至上，領(lǐng)導也是人。

如果有兩個實力相當?shù)膯T工，領(lǐng)導毫無...