（2）游戲時間不限，根據游戲參加者的多少，可以分幾天進行，如利用休息時間進行。

（3）以“分配”任務使得他人完成又快、又好者為優勝。

目的：讓員工體會怎樣做一個管理者。多次進行或者學習過管理學知識后進行更好。

5.提升計劃

參考答案

1.情景案例：不是，在大型公司或者企業中，機構的設置應該以易于管理為前提，而不是以細化為目標。機構設置過細容易給管理...