- 謙遜的問(wèn)訊:原書(shū)第2版(沙因謙遜領(lǐng)導(dǎo)力叢書(shū))
- (美)埃德加·沙因等
- 160字
- 2024-06-27 16:45:18
為何問(wèn)訊及建立良好的關(guān)系突然間變得如此重要
因?yàn)樵谝粋€(gè)越發(fā)動(dòng)蕩的多元文化世界里,要想理解來(lái)自不同職業(yè)、專(zhuān)業(yè)以及不同民族文化背景的人,與其達(dá)成合作,就需要知道如何提出問(wèn)題,同時(shí)也要基于以下兩種假設(shè)建立良好的人際關(guān)系:①知道他人的價(jià)值觀可能與自己的存在差異,但并無(wú)優(yōu)劣之分;②懂得在解決自身的問(wèn)題之前,或需先行了解他人的看法。
推薦閱讀
- 商業(yè)101:實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)分享
- 不懂帶人就當(dāng)不好經(jīng)理
- 企業(yè)自驅(qū)動(dòng)系統(tǒng):機(jī)制驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)自運(yùn)營(yíng)的奧秘
- 麥肯錫經(jīng)典工作法:高效能人士問(wèn)題分析與解決全方案
- 發(fā)現(xiàn)利潤(rùn)區(qū)2:利潤(rùn)模式
- 激活組織能量:打造有機(jī)組織,創(chuàng)造非凡業(yè)績(jī)
- 數(shù)字政府架構(gòu)設(shè)計(jì)參考
- 家業(yè)長(zhǎng)青:大變局時(shí)代的企業(yè)與家庭發(fā)展之道
- 重慶全面融入共建“一帶一路”藍(lán)皮書(shū)(2013—2023)
- 人力資源法律管理⑧:群體性勞動(dòng)爭(zhēng)議管理
- 領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范
- 聚焦領(lǐng)導(dǎo)力(全2冊(cè))
- 贏在全渠道:運(yùn)營(yíng)方法與實(shí)踐
- 這樣的店長(zhǎng)很搶手:餐飲店長(zhǎng)脫胎換骨之特訓(xùn)手冊(cè)
- 信息背后的信息