現(xiàn)在，你已經(jīng)找到了合適的員工。這些員工也順利入職，接受了你分配給他們的大量工作，完成了所有培訓，擁有完成工作必需的全部資源。但是不管怎樣，員工的工作表現(xiàn)還是會出問題。這就是工作的特點，也是作為管理者必須面對的問題。

不知為什么，員工總是完不成任務(wù)，難以與其他人相處，或者工作質(zhì)量不佳，隨之產(chǎn)生負面效應。有的員工還可能上班遲到，或者喜歡批評別人、滿腹牢騷或表現(xiàn)出其他負面情緒，引起辦公室內(nèi)的矛...