唯有知人才能善任，如果不能對人才的特點了然于心，管理者在用人時就很可能會“亂點鴛鴦譜”。譬如，讓秀才去喂牛、讓鐵匠去教書等，這顯然是對人才的一種極大浪費！不知人而亂用人，受到傷害的不只是人才，損失更大的恰恰是企業自身。胡雪巖心很細，眼睛很毒，他總是知道該用什么人做什么事。

俗語有云“好鋼用在刀刃上”，又說“駿馬能歷險，犁田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟”。它們所表達的意思就是適當的人和物...