第02章　打造你的權力特質

你必須相信人是可以改變的，否則你甚至不會去嘗試培養帶來權力的品質，你會接受自己原來的模樣，而不是踏上一條遍布著荊棘的個人成長和發展之路。人們應該了解哪些個人品質可以帶來影響力，而且也能夠培養這些品質。如果你年紀尚輕，這件事做起來可能會更容易一些，但其實任何時候開始都為時未晚。

自從1995年起，羅恩·梅耶（Ron Meyer）就是環球電影公司的總裁和首席運營官。在大型電影公司的負責人中，他是任職時間最長的一位。梅耶是電影業中一位有實權的人物，他曾經歷過幾次轉型。梅耶15歲時從高中輟學，幾年后加入了美國海軍陸戰隊，這是一次轉型。離開海軍陸戰隊后，他到一家演藝中介機構當司機，這個工作讓他了解到娛樂圈的很多內情，因為他可以聽到坐在轎車后座的客戶的談話。在威廉-莫里斯經紀公司（William Morris Agency）當了一段時間經紀人后，梅耶和一些朋友創建了創新藝人經紀公司（Creative Artists Agency），這讓他在好萊塢成了一位有權有勢的經紀人。

和許多成功人士一樣，梅耶也在人生旅途中有過幾次轉型，他自己培養起來的一些品質使他能夠獲得和保持影響力。如果你也打算這樣做，你需要成功地克服三大障礙。第一，你必須相信人是可以改變的，否則你不會去嘗試培養帶來權力的品質，你會接受自己原來的模樣，而不是踏上一條遍布著荊棘的個人成長和發展之路。第二，你需要盡可能客觀地評估你自己，以及你自己的長處和弱點。要做到這一點非常困難，因為我們都有自我增強的欲望，也就是說，我們會想到自己好的方面，避開所有的負面信息，并過分強調我們接收的正面反饋。第三，你需要了解構建權力基礎的最重要的品質是什么，這樣你就可以把有限的時間和精力集中在培養這些品質上。