1.害死人不償命的“差不多哲學”

“差不多”“比較好”說出來既可以不傷和氣，又能在出問題的時候易于推脫，是目前職場“聰明”人士的法寶。但是以往的經驗告訴我們，這種“差不多”“比較好”的模糊心態，對于職場人士的發展危害著實不小。政策的落實和傳達一級一級這樣下來，就會“以毫厘之差成千里之謬”。最終為這種不負責的態度買單的還是公司的利益和個人的前途。因此職場人士，在工作中一定要摒棄“差不多”“...