第五節(jié) 勞務派遣工與非全日制用工的法律保障
- 新時代員工與企業(yè)社會責任
- 《新時代員工與企業(yè)社會責任》課題組編著
- 1701字
- 2021-06-03 13:22:58
上QQ閱讀APP看后續(xù)精彩內(nèi)容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- HR企業(yè)文化經(jīng)典管理案例
- 不惑：求解中國民企長青之道
- 互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型：解碼中國管理模式⑦
- 互聯(lián)網(wǎng)化：傳統(tǒng)企業(yè)自我顛覆與重構(gòu)之道
- 向杰克·韋爾奇學管理
- 在華英資企業(yè)跨文化沖突研究
- 突圍：做新時代的商業(yè)領跑者
- 打造有吸引力的學習型社群
- 差異化管理：如何理解并管理與你不同的人
- 鐵軍風采：中國石油化工集團有限公司石油工程金銀牌隊伍管理經(jīng)驗案例（2020—2021）
- 開家賺錢的店：一個市場總監(jiān)指導店鋪成功創(chuàng)業(yè)筆記
- 培訓效果評估
- 管理信息系統(tǒng)
- 資本與商業(yè)模式頂層設計：互聯(lián)網(wǎng)時代如何發(fā)現(xiàn)企業(yè)高利潤區(qū)
- 跨國公司在華研發(fā)投資與中國區(qū)域自主創(chuàng)新互動發(fā)展研究