蔡琳娜有一套自己的成長計劃，她目標明確，盡量讓自己的發展目標與公司的目標一致。確定自己的目標后，就執著地去追求。她認識到，自己要有自身的優勢，要能夠給公司帶來價值；同時，自己的工作需要得到老板賞識，自己的目標要與公司目標相一致，才能很好地被別人認知。

她認為自己的成功無非就是一點，未雨綢繆，不斷調整自己以適應公司的發展，不斷地積累。她經常問自己：“我的技術水平是不是在不斷提高？文化知識是...