香香的工作和小妹的異曲同工，都是為銷售部服務，一個對外，一個對內。
香香負責對外，她每天要接很多的電話，處理售后服務。這名字叫得好聽一點：客戶服務中心，但這和中國銀行的服務中心有著天壤之別。那銀行的客服人員雖然也是笑臉相迎，但那笑臉的后面還有種神圣不可侵犯的凜然。臉上是笑意盈盈，眼神卻高高在上。
市場經濟的口號就是將服務進行到底。產品售出之后，要應對客戶林林總總的咨詢、抱怨、投訴甚至是找茬。客戶會想出各種各樣的問題來問你，更有帶著各種目的的刁難。
是啊，你的產品再好，客人使用后也非常滿意，可不管如何滿意，誰會特地打電話來褒獎你或是你的產品、你的公司呢？
然而，但凡有一點點不滿意，那肯定是要打電話來投訴的。
香香每天的心情如何，就要看她碰到的是哪種客戶。
運氣好點，遇到通情達理的，他會先說一番話，讓你知道他是個有素質、有教養的人，他不是來無理取鬧的，他是來和你講理的。他會讓你感受到他一直在控制著自己的情緒，雖然是你這邊的問題，但你很榮幸，遇到了一位“涵養很高”的客人。對于這樣的客人，你還能怎么樣呢？陪好話唄。
運氣不太好點，遇到個五大三粗的，跟吃了火藥似的，你還沒有說話，那邊的人先把他自己點著，噼里啪啦的炸一通，然后他再來把你點著。對這種人也還好，你用那絕對的耐心和毅力先克制住自己，你把自己的火滅了，對方自然也就囂張不起來。到后來亦無非是好話說盡。
最頭疼的是，遇到故意整事的，那就不好說了。
雖然人家擺出沒有商量的口氣，但聽話聽音，他必有他的目的，有的是要引起你的重視，有的是為了爭取更好的價格，有的是為了少付你的錢。他和你拖著耗著，“樹欲靜而風不止”。直把你耗得筋疲力盡，對方也不善罷甘休。
周經理也知道她的難處，處處提醒她：客戶就是上帝。
到后來他不這么說了，改口道：上帝是外國人的，不接咱們中國的地氣，應該是這樣：客戶就是親爹。對于親爹，你總該知道說啥了。
不管你怎么說，在涉及到公司的既得利益上，即便親爹也不能讓步。但也不能得罪客戶，這就成了難題。香香在這樣的夾縫中沒有退路。
做了兩、三個月，香香悟出了自己的門道，她不再似以往，一接完電話就灰頭土臉。
“這也是個技術活，你遭遇多了，慢慢就總結出幾套說辭，就像投籃一樣”她有天和小妹一邊吃飯一邊說著：
“有時候可以投2分，有時候必須投3分，這就要看具體的情況。”
小妹現在很是佩服香香，因為她經常看到香香一只手一個電話，耐心地和客戶周旋，比她投籃時還要游刃有余。那個活潑可愛、為人豪爽的香香沒有被現實給逼走，只是去了學校時的天真。
小妹自己的工作也按部就班，她也能熟練自如地完成經理吩咐的各種統計表、分析圖。她甚至以為，萬一要是哪天需要換工作的話，可以到股票交易所碰個運氣，因為她現在看到那些股票行情走勢圖倒覺得有些親切了。
和她們差不多一起進公司的大約有二十來人，其中有七、八位同是應屆畢業生，自然和她們走的特別近。相同的境遇，沒有生活的壓力、沒有家庭的束縛，沒有勾心斗角，也就沒有隔膜。他們聚在一起，就像是自家兄弟姊妹一樣，工作之余，他們經常在一起談天說地，回憶學校里的種種，吐槽工作中的不快，彼此安慰又彼此鼓勵。
其中有一位姓馬的小伙子，他在生管部門上班。生管，就是負責生產管理，具體就是要安排處理好客戶所有的訂單。
他們那個部門經常需要晚上值班，大家都覺得他最為辛苦。他經常大半夜的為了安插一個訂單忙來忙去，特別是如果有個急單子，那他就得不停地到幾個部門去協調。可他是新人，其他部門自然不買他的帳。然而事情又必須得做，剛開始他只能不厭其煩地向他的主管匯報，可老是這樣，主管嫌他煩了，就質疑他的工作能力，他也掂量到了主管的心態。
于是，他冥思苦想，想出了一個辦法。他拿著單子再去四處奔波的時候，如果又有誰有意為難的，他就要求對方在上面寫明情況并簽字。他的態度不慍不火，既不高調也不低調，再加上“陪你到天亮”的架勢，他的工作效率果然大大提升，領導自然也對他刮目相看。
大伙剛開始都替他鳴不平，尤其是香香，她覺得自己想盡各種辦法與客戶周旋，那是沒有辦法的事，客戶畢竟不是“自己人”，總有不理解的地方。可日日相處的同事也要這樣伺候，她大呼過分。大伙也表示同感。
只有小妹不說話，她知道為什么這樣。
“就是因為這些討人嫌的屏風，好好的一個大通間，非得隔成這樣，將人的熱情、信任隔絕，少了熱絡，多了生分，有事不好辦！”
小妹從到公司的第一天，就痛恨這些冷漠、不說人話的擺設。可誰也動它不得。
雖然大家各有各的難處和委屈，但都只有一個辦法，就是默默地克服。如果克服不了，用周經理的話就是：那就打包滾蛋，總不能等著公司來適應你吧！
有兩位小伙子來了不到一個月就辭職了。不能司其職，只好辭其職，沒有人會同情你，甚至都沒有人注意到你。你就是一粒塵埃，陽光沒有照到你，誰也不知道你的存在。
就這樣，大家都漸漸適應了各自的崗位，彼此之間的感情也與日俱增。能讓他們感情升華得最快的就是月中的某一天，大家拿著工資條，討論著薪水的最佳去處。