人生有很多重要的階段，高中三年可以決定你是否能考上一個(gè)好大學(xué)，大學(xué)四年可以決定你是否能找到一個(gè)好工作，但是這兩個(gè)階段只有短短的三四年時(shí)間。一旦走上社會，進(jìn)入職場開始自己的職業(yè)生涯就是需要長達(dá)三四十年的時(shí)間，甚至更長。這漫長的幾十年是真正決定自己一生的重要階段，對于絕大多數(shù)人來說，如果職場走得順，人生就會有更多精彩，不僅能安享晚年，就算之前求學(xué)階段有諸多失敗也會煙消云散。而這幾十年中最重要時(shí)段就是最開始的五年時(shí)光，如果可以好好把握這最初的五年，那么就極有可能成長為一個(gè)成熟的職場人，可以從一個(gè)小白成為一名骨干，承擔(dān)更重要的職責(zé)。如果錯(cuò)過了這五年，渾渾噩噩來到三十歲還是一名基層員工，無法得到團(tuán)隊(duì)重用，那么以后的職業(yè)生涯就算不會岌岌可危也可能很難有大的突破。所以，本書就是結(jié)合作者多年工作經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)招聘管理心得，以及經(jīng)歷的職場案例告訴你如何把握職場最初的五年。