中央企業(yè)戰(zhàn)略社會責(zé)任審計報告
本報告由六部分構(gòu)成：第1、2章梳理國外CSR的發(fā)展歷史和近期學(xué)術(shù)研究主要關(guān)注點，著重介紹CSR的相關(guān)概念及理論。第3章詳細(xì)分析CSR在中國的發(fā)展歷程以及存在的問題，厘清中國不同所有制企業(yè)在CSR理念、目標(biāo)、內(nèi)容上的區(qū)別。第4章主要介紹本報告的研究方法，以及本報告創(chuàng)新性地建立并使用的企業(yè)社會責(zé)任績效評價體系。本報告設(shè)計的指標(biāo)主要包括股東、雇員、顧客或消費者、競爭者、政府、環(huán)境、社區(qū)的參與和發(fā)展、對社會權(quán)利的廣泛尊重等九大維度。本報告數(shù)據(jù)以2010年的企業(yè)社會責(zé)任報告為主要依據(jù)，對部分難以收集數(shù)據(jù)的企業(yè)采用2009年報告，同時結(jié)合企業(yè)年報、企業(yè)官方網(wǎng)站、國資委網(wǎng)站的“企業(yè)社會責(zé)任欄目”以及門戶網(wǎng)站的媒體報道對這些數(shù)據(jù)進(jìn)行核實、校驗和編碼。第五部分展示本報告的研究結(jié)果，審計中央國有企業(yè)CSR績效表現(xiàn)。研究結(jié)果顯示中國鋁業(yè)公司CSR績效處于最高的五星級，中國工商銀行股份有限公司、國家電網(wǎng)公司等18家企業(yè)處于四星級水平，包括中國農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司在內(nèi)的17家企業(yè)處于三星級水平，而兩星級企業(yè)僅5家。本報告最后一章為政府和中央企業(yè)推行企業(yè)社會責(zé)任提出了可行性建議。
·10.6萬字
