產生事事躬親的原因很多，主要在于：首先是不知道時間管理術，即不知道自己有多少時間，自己過多地把工作包攬到身上，不知道自己的任務是統領全局而不是親力親為。其次是按自己的行為模式要求旁人，錯誤地注重表現而忽略結果。再次是只看到節省時間于一時一事，只看到自己動手可以免掉督促、檢查和交代的時間，沒有看到一旦讓別人去做之后，再碰到類似的工作，就可以不再親自動手，最終會為自己贏得更多的時間。因此要是你希望能更...