2．蘑菇定律

蘑菇的待遇

了解蘑菇的人都知道，在它們長到足夠大之前，是很不容易被發視的，人們經常會把垃圾、污水、糞便等傾倒在它們的頭上。這一時期的蘑菇由于本身能力不足，再遭此待遇，得不到陽光的呵護，只好躲在陰暗的角落自生自滅了。

這種現象在自然界中是再平常不過的，如果沒有這樣的經歷，蘑菇也就不能成其為蘑菇了。

就是這再自然不過的現象，引起了有心人的聯想，他們發現：初入職場者因為特長沒有顯現出來，往往被安排在不受重視的部門干跑腿打雜的工作，就像蘑菇總是被置于陰暗的角落；他們要受到無端的批評和指責，代人受過，就像蘑菇總是莫名其妙地被澆上一頭大糞；他們得不到必要的指導、提攜，就像蘑菇一樣，只能自生自滅。

這些有心人就是上個世紀70年代的一批年輕的電腦程序員，他們藉由自身的經歷突發奇想編寫了“蘑菇定律”。“蘑菇定律”中充滿了他們的自嘲，也有些許自豪。

但是他們用以自娛自樂的蘑菇定律，卻引起了人們的關注。

初識“蘑菇定律”的人們，尤其是那些初出道者，大為驚喜，他們對自己曾經的和正在經歷的待遇有了正確的認識，他們有了自嘲、自慰的理由，他們心態平和了：蘑菇經歷未嘗不是一件好事，它是人才蛻殼羽化前的磨煉，對人的意志和耐力的培養有促進作用。

心態平和之后，人們又開始了理智的思考：

盡管蘑菇的經歷不可避免，但蘑菇存在先天不足，如果長得太慢和缺乏主動，就會在長大之前被瘋長的野草遮蓋，從而喪失了繼續成長的機會；基因本來很好的蘑菇，如果一鉆出土就碰上石頭，再得不到幫助，其結果必然是夭折。

想到這兒，人們不禁提出兩個問題：

是不是可以盡可能地縮短做蘑菇的時間？

怎樣通過自己的努力，使做蘑菇的待遇變得好一些？

通過研究，人們發現要縮短蘑菇生涯，并不是不可能的，重要的是怎么認識并盡快改變自己。

趕走心中的那匹馬

要解決上述問題，正確的心態是很重要的。達爾文說得好：要想改變環境，必須先適應環境。也許你有這樣或那樣的弱勢，沒有名校文憑，不是熱門專業，沒關系，只要你有良好的心態，積聚能量，一樣可以抓住機會成功實現鯉魚出龍門的那一躍。

許桂英中專畢業后，因為不能正視就業市場，很長時間沒找到好工作。經歷坎坷之后，她決定從勤雜工做起，一步一步改變自己的命運。清潔、會務、收發報刊，她什么都做，并且一干就是五六年。工作之余，她還不忘學習，厚積薄發，不但通過自學考試拿到了本科文憑，還在60多名競爭者中脫穎而出，考中了國家公務員。

許桂英的經歷確實能鼓舞士氣，可是現實的遭遇卻又讓人倍感失望。比如，在招聘會上，剛畢業的大學生好不容易鼓足了勇氣，來到一家公司的展位前，剛要開口，就聽負責招聘的人說：“剛畢業的吧，對不起，我們不招應屆畢業生。”

招聘單位的行為似乎是太武斷、太淺薄了，應屆畢業生中難道就沒有人才了？事實實在讓這些年輕人灰心喪氣。

其實，情況并不是從一開始就這樣，好多單位原本對應屆畢業生也是充滿熱情的，可是大學生們在實際工作中的表現卻讓他們大失所望，不得不做出這樣絕情的決定。

那么大學生們到底做了什么讓這些招聘單位喪失信心的事情了？

首先是好高騖遠，眼高手低。

剛剛踏入社會的大學生，因為沒有工作經驗，理所當然地只能從事最簡單的工作，從最底層做起，從低工資開始，可偏偏有些人對自己的期望很高，認為自己是大學畢業生就應該得到重用，就應該拿高工資，得到豐厚的待遇。所以，當他們遭遇到蘑菇境遇后，就會覺得委屈，先是發牢騷，抱怨，接著是對工作采取應付的態度，敷衍了事，再接下來就是喪失信心，萎靡不振，破罐子破摔。換句話說，如果給了他們重要崗位、重要的工作，他們能擔當得了嗎？

這些人由于心態不對，大事做不了，小事不愿意做，又要拿高薪，所以，用好高騖遠、眼高手低來形容他們的表現真是再恰當不過了。也是因為這一點，才破壞了應屆畢業生在招聘單位心目中的美好形象。

因此，剛步入社會的青年人真的有必要好好思量一番了。對于他們來說，當務之急就是消除不切實際的想法，端正心態，踏踏實實地從基礎做起。試問哪一個成功的人不是一步一步從低起點做到高起點的？

其次，棱角太過分明，總是以自我為中心。

大學生，尤其是那些名牌大學的學生，向來以“天之驕子”自居，言必曰“我認為如何如何”。這些人平時多半都會把頭揚得高高的，聽不進別人的建議、意見，更聽不進批評。但是，他們忘了，不管是什么學歷，不管出自哪個望門名校，他們自身都存在著弱項，也是他們必須面對的弱點，那就是經驗不足，所以，他們必須從最基礎做起，也必須有勇氣面對在工作中犯的錯誤。其實這并不是問題，只要能正確認識，犯錯，糾錯，改錯，只能讓他們越來越進步，直至走得更高、更遠。可現在的問題是，他們沒有這樣廣闊的胸襟，他們拒絕別人的批評，哪怕是幫助，他們受不得這樣的“委屈”，他們應對這一問題的方法，不是謙虛好學，而是“跳槽”，一走了之。

再次，沒有感恩之心，只有自私心理。

大學生之所以會呈現這樣的狀況，也是自私心理在作怪。他們只想自己能得到什么，而不去想能為公司創造什么。試想，作為一個剛步入社會的新人，對公司、對業務毫不熟悉，別說為公司創造利潤了，這時候的他們尚需要公司花費人力、物力、時間去培養，他們不但不應該苛求什么，還應該心存感激才對，他們應該感激公司給他們提供了一個學習、進步的機會。

看來，初出茅廬者有必要在自己的靈魂深處進行一場革命，端正心態，趕走心中那匹為禍之馬。“一周要求轉正，一個月要求加薪，一年要求晉升”的心態是要不得的。

依靠自己破繭成蝶

一天傍晚，一只蝴蝶把裹在體外的繭拱破一個小口，然后艱難地將身體從那個小口中一點一點地掙扎出來。這一舉動恰好被一個路人看見了，他就好奇地在這只繭旁邊蹲了下來。

蝴蝶掙扎得很痛苦，好像已經使盡了力氣也沒有什么效果。這個人有點不忍心了，就想：“我為什么不幫他一把呢。”于是，他小心翼翼地用剪刀將繭破開。蝴蝶一下子就掙脫出來了。

可是，這只蝴蝶卻很讓這個幫忙的人失望，它不但身體小得可憐，翅膀也不是像其他蝴蝶那樣張開的，而是緊緊地貼著小肚子，一點都沒有蝴蝶的樣子。這個人又想：“是不是蝴蝶也跟小孩一樣，剛生下來時都很丑陋，過一段時間就好看了。”這個人就繼續蹲在那兒，等著它張開翅膀，變成一只美麗的蝴蝶。

一個小時過去了，這只蝴蝶的身體依然萎縮著，翅膀依然干癟地貼在肚子上。它只是在地上爬著，根本就沒有想飛起來的跡象。

這個人失望地搖搖頭走了。

懂得生物學的人應該知道這是怎么回事——蝴蝶要想成為蝴蝶，必須要憑自己的努力從繭上的小口中掙扎而出，只有這樣，體液才會被從身體擠壓到翅膀里，然后，它才能有力量振翅高飛。這是上天的安排。

其實，每一個新人的蘑菇經歷，也是上天安排的，如果沒有最初的磨難，沒有在磨難中的奮斗和掙扎，我們的生命也會很脆弱，也不會強健得足以展翅飛翔。另外，破繭成蝶，也是一件很痛苦的事情，是需要有足夠的信心和勇氣的。

許多年前，日本東京帝國酒店來了一個妙齡少女，她說她想當服務員。因為她的外形很好，所以人事經理很快就同意了。她當時很激動，并下定決心：這是我的第一份工作，一定好好干！她要在這里邁好人生的第一步。

但事實并不如她想象的那么好——上司讓她做洗廁工。這樣的一份工作，無論從視覺上，還是從嗅覺及體力上，都讓她感到很難堪。當她手拿抹布伸向馬桶時，胃里立刻起了反應，翻江倒海，惡心得難受。偏偏她碰到的是一位苛刻的上司，讓她必須把馬桶洗得光潔如新。

她不得不面臨人生的第一步如何走下去的抉擇：繼續干下去還是另謀職業？經過激烈的思想斗爭，她決定不向命運低頭，因為她記得自己初來時下的決心：人生第一步一定要走好。于是，她痛下決心：“就算一生洗廁所，也要做個最出色的洗廁工！”

她從煩惱和郁悶中振奮精神，嚴格要求自己，工作質量也達到公司的要求。皇天不負有心人，如今的她已經從洗廁工成為日本政府的郵政大臣。她就是野田圣子。

野田圣子的故事告訴我們，做事多數時候都是先苦后甜的，所以，蘑菇們必須堅定信念，把每一件小事都做得最好。正所謂“小不忍則亂大謀”, “不積跬步，無以至千里，不積小流，無以成江海”，瑣碎的雜事、小事都做不好，又何堪大事，何堪重任？別忘了，你的上司在不了解你的才能的時候，不可能從一開始就對你委以重任。

更何況我們的先圣孟子不是也說過“故天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨……”嗎？所以，即便是洗廁所也是上帝對你的偏愛，是上帝在給你機會。

另外，不要企盼在蘑菇階段能得到別人的幫助，那是不可能的。因為別人也是從蘑菇做起的，他怎么會忍心讓后來人少了這必不可少的“磨煉”？再說如果真的因為少了這必要的一關，而變成了一只拖著翅膀爬行的蝴蝶，豈不是太悲慘了。

所以，既然做蘑菇的命運無法改變，那就好好地享受它，依靠自己破繭成蝶吧。

走出蘑菇定律

一天，所羅門王在麥田邊對一個小女孩說：“你替我完成一件事，我可以賞給你一件貴重的禮物。”小女孩問：“什么事啊？” 所羅門王說：“把這片稻田里最大的麥穗幫我選出來，然后拿給我。”小女孩說：“這還不容易！”

所羅門王說：“是很容易，但我們要有一個約定，那就是你要一直向前走，不允許停，也不能后退，更不能向左右轉彎。記住，你選擇的麥穗越大，我給你的禮物也越大。”

結果這個小女孩從稻田里走出來，什么禮物也沒有得到，因為她一路上總是嫌所看見的稻穗太小。

初入職場的年輕人犯同樣錯誤的可是大有人在，心比天高的他們，進入職場后，沒有受到重視，一氣之下離去，認為后面一定還有更好的機會等著自己。就這樣折騰了幾年，好工作沒有找到，而當初跟自己一起畢業的人，已經由普通職員晉升為管理者。

這類人可以說是犯了方法性的錯誤，殊不知，越是想擺脫蘑菇的命運，越是要一次次地重復著蘑菇的遭遇。

要擺脫蘑菇命運很簡單，除了力爭盡善盡美地完成上司交給的任務，別無選擇。這是取得上司信任的最有效的途徑。世界著名管理咨詢公司談到之所以在半年內給畢業僅半年的小張三次加薪的原因時說：“沒有什么，我們就是發現她糊的信封總是比別人糊的漂亮，公司的人在需要的時候總是想到交給她就行了。”

所以，千萬不要妄自菲薄，不要幾天沒達到自己的目標，就開始懷疑自己是否選錯單位。誰也不能一口吃成個胖子，只有守住寂寞，爾后才能輝煌。

另外，要盡快結束蘑菇生涯，還要有足夠的忠誠度。下面這則寓言很值得初入職場的年輕人借鑒。

古時候，鳥類和獸類之間發生了一場戰爭。蝙蝠兩邊都不參與，躲在一邊觀戰。結果鳥類勝了，蝙蝠對鳥類說：“恭喜！恭喜！你們真是英雄，我有翅膀又能飛，所以應是鳥的朋友。”這時的鳥類很需要蝙蝠的加入，以增強實力。

后來戰斗又打響了，蝙蝠又不敢露面了，躲在一旁觀戰。這一次，獸類獲勝了，蝙蝠就又來到走獸的面前：“恭喜！恭喜！你們太偉大了！我是老鼠的同類，所以也屬于獸類。”走獸們就將蝙蝠吸納到自己的群體中。

在以后的戰斗中，蝙蝠就像一顆墻頭草，哪邊勝利就歸順哪邊。

最后戰爭結束了，走獸和鳥類言歸于好，又重新做了朋友，但是雙方都不接受蝙蝠，蝙蝠落得只好在黑夜里才敢出來活動。

蝙蝠的境遇告訴我們，作為員工必須把忠于集體放在首位。“騎馬找馬”、“腳踏兩條船”，這看似最安全、穩妥的辦法，卻因為失去最基本的忠誠度，而變得最容易使人成為落馬者和落水者，實在是最愚蠢的行為。

當然，擺脫蘑菇定律不僅如此，下面的方法也是必不可少的：

* 別忘了多激勵自己。

* 不要擔心別人會很注意你。

* 適當的場合適時地表現自己。

* 不要鋒芒太露。

* 總結經驗，盡快地使自己成熟起來。

* 找好定位。

* 不放棄學習。

* 多做事，少抱怨。

* 自動自發。