今年，單位招收了二十名本科畢業生，并決定從他們當中，公開選拔一名優秀者為銷售部經理助理。

經過層層考核、篩選，有四個人進入了最后一關。四位佼佼者中，冠軍將榮任月薪過萬的經理助理職務。最后的一場決賽，董事長親自掛帥，和核心部門的幾位經理，組成了一支評審團。

四位候選人，皆畢業于國內知名的本科院校。其中，3號吳渺畢業的院校，較另三位稍次些。領導們心里多多少少有些門第觀念，故并不看好...