企業(yè)要有所為，有所不為，企業(yè)不應(yīng)該面面俱到，應(yīng)該抓關(guān)鍵人物、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵項目，企業(yè)家應(yīng)該把注意力集中到20%重點業(yè)務(wù)上來，并采取傾斜措施重點突破。

成功經(jīng)驗：一是明確企業(yè)經(jīng)營的20%要務(wù)是哪些；二是明確應(yīng)該采取的措施，確保20%重點能夠突破。應(yīng)該把努力放在關(guān)鍵的少數(shù)上，在使用80/20法則前對公司作一次全面的細微的環(huán)節(jié)分析，特別是能夠帶來利潤的部分，從而制定增長策略。找到業(yè)績...