從心理學(xué)的角度分析，人們?yōu)榱诉_到內(nèi)心的平衡，追求配套是對的。例如，從商業(yè)的角度來看，如果一個商業(yè)投資者，想要重新從事一種行業(yè)，做一個新的領(lǐng)域，需要一些人力和資金的投入，就要像在做一個新的品牌一樣考慮到配套效應(yīng)。因為想用以前的舊設(shè)施闖新領(lǐng)域的大門是很難的！

在現(xiàn)代職場上，個人的發(fā)展也同樣如此，很多行為也是配套的。例如一個銷售人員，經(jīng)常需要約見客戶，和顧客一起吃飯、喝茶，談生意，在當(dāng)月向公司...