當我們發現別人錯誤的時候，總是迫不及待地去指正。“錯了”，“這樣說不對”，“不應該這樣做”……然而如此直白的言語，即使錯誤得到了糾正，往往會帶來一些負面的效果。如：傷害到別人的自尊心、傷害了朋友間的感情或者傷害了員工工作的積極性等。

可是作為朋友，你不忍心看著你的朋友在錯誤的道路上一去不返。作為同事，你不能忍受共同奮斗的同事犯了錯誤拖了大家的后腿。作為領導，你不能忍受你的下屬交給你的提案...