交流的兩人談完了工作的交接，才把注意力放在了邵承東的身上。

長發(fā)男笑著跟邵承東伸手了手說道：“歡迎你小邵，你是我們部門的第二十五號員工，我原本還期待會來個女的，只能寄希望下一個了。我叫劉志毅，九級工程師，這位叫方程波，同樣是九級。”

邵承東分別跟他們握了握手笑道：“為什么期待來個女的，有什么是我不知道的嗎？”

劉志毅笑道：“我們研究所一共有差不多兩百個編制，除了行政部門有一些女人，其他部門基本都是和尚廟。我們部門有28個編制，但一直到現(xiàn)在，沒有一個女人，以至于許多接待工作，都是我們在做。”

工程師的級數(shù)是越小越大，九級剛跨越技術(shù)員，算是入門級的工程師。

很顯然，在研究所，九級工程師干的就是倒水小妹的活。

邵承東苦笑道：“那我才十三級，豈不是以后倒水，拎包的活，都是我的了？”

方程波笑道：“如果你手頭上沒有項目的話，肯定如此了。不過，二組既然要了你，很顯然你手頭上有他們看中的東西。”

劉志毅拍了拍方程波的肩膀，跟邵承東說道：“走吧，我?guī)闳ツ銈冃〗M。”

邵承東的辦公室就在對面房間，現(xiàn)在沒有一個人。

劉志毅站在門口指著進門口的第一張桌子說道：“這里就是你的辦公桌，儲物柜有一個格子屬于你，你一會兒可以去后勤部領(lǐng)取兩把鎖。”

八個儲物格的文件柜已經(jīng)有了六把鎖，只剩下了最下面的兩個格子。

邵承東打開看了看，因為是筒子樓，下面是混泥土地面，加上距離有十公分，不用防潮，很干爽。

他又拉開自己辦公桌的抽屜與旁邊的柜子看了看，新桌子，比較干凈。

他抬頭問道：“人都哪兒去了，為什么冷冷清清的？”

“你以后就會習慣了，研究所里面二分之一的人在開發(fā)新項目，三分之一的人在出差，留守的，基本上都要負責聯(lián)絡，傳話，做一些輔助。

你們二組有兩個人出差去了，還有四個人在項目組里面，如今只有你來了才有人值守。”

邵承東又詢問了一番才知道，一組主要負責龍門銑床類型，二組是柱式銑床，三組主要負責工具銑床，四組主要負責其他類型銑床的研發(fā)。

四個小組雖然各有偏重，但遇到重大項目，都會相互支援。

他們的人數(shù)雖然不少，可是相對全國的工廠來說，就少的可憐。

就在了解的過程中，一個年輕人回到了二組的辦公室，看到邵承東就開心地跟他握手。“你好，小邵，我叫胡偉華，歡迎你加入二組。”

劉志毅問道：“開會都說了啥？”

“還是無刷電機項目，凡是留守人員，都要支援無刷電機項目組，我們總工都過去幫忙了，只有我，要留在辦公室傳達信息。”

胡偉華轉(zhuǎn)向邵承東說道：“小邵，你要盡快熟悉情況，等你能接替我的工作，我才輕松了。”

邵承東笑著點了點頭，剛想說話，房間里的電話就響了起來。

胡偉華立即過去接起了電話，熟練地打開了筆記本，然后嗯嗯應了幾聲。“我會把這個消息跟尚工匯報的，放心。”

劉志毅等他掛了電話，笑著道：“看到?jīng)]有，這就是我們，包括你，以后的工作。你說領(lǐng)導為什么不放低一點條件，我們好歹是工程師了啊，現(xiàn)在還要干跑腿的活。”

邵承東有些不好意思起來，問道：“我這個大學生，是不是技術(shù)部門資歷最淺的？”

胡偉華笑道：“學歷你不是最低的，資歷你應該是，我們六個技術(shù)部門，你是唯一一個不是工程師的。”

這么卷的嗎？

工程師在這里都只能當跑腿小弟，他這個13級的助理技術(shù)員，位于食物鏈的最底端啊！

而他想要升到九級工程師，最少也要好幾年吧！

哪怕他弄出了多懸臂系統(tǒng)，破格提拔成工程師，也還位于最底端。

劉志毅笑著搖了搖頭，告辭離開，胡偉華又說道：“我們跟馬總工提了，應該會專門招個女的接話員，不過如果不懂技術(shù)，她傳話都傳不清楚，就看這個月能不能從工學院招個女的來。”

邵承東把自己的包打開，拿出了一盒茶葉，自己的茶杯，還有帶過來的鉛筆，小刀，鋼筆。

胡偉華看到茶葉，驚訝地打量了邵承東一番，嘆道：“你竟然有成袋的茶葉？家境應該不錯吧？”

邵承東沒有扮豬吃老虎的想法，坦誠道：“負責無刷電機項目的邵總工是我爸爸，因為他調(diào)到研究所，我才會過來。”

胡偉華看邵承東在開袋，立即把第二排桌上的一個茶杯拿了過來。“哎呀，這么好的茶葉，給我來點。”

邵承東帶茶葉過來本來就是拉關(guān)系的，而且這茶葉是他老領(lǐng)導特意給他，是上好的龍井。

老爺子知道邵承東不抽煙，也不好酒，夸了他幾句，走的時候，送了他半斤茶葉。

邵承東今天帶了大約二兩一包，就為了在部門拉關(guān)系。

至于高層關(guān)系，不是他這個小兵需要努力的，他現(xiàn)在要做的是先立足。

邵承東給胡偉華捏了一點，放進茶缸，他美滋滋地端起來看看，問道：“你爸的無刷電機項目如今是研究所最重要的項目，你為什么沒有去他的項目組？一旦成功，那可是現(xiàn)成的功勞啊！”

邵承東笑道：“我又不懂電機，我只懂機床。”

胡偉華又看了邵承東一眼，知道自己交淺言深了。

邵承東沒有進他爸爸的項目組，自然有原因，而且他一個大學生能被馬總工要過來，尚工愿意接收，肯定也有自己不清楚的緣故。

他笑著說道：“謝謝你的茶葉……”

辦公室里面就有一個暖瓶，里面已經(jīng)被胡偉華接滿了水。

等胡偉華泡上茶，一股濃郁的清香就傳了過來。

有了茶葉開道，胡偉華對邵承東也沒有隱瞞，把相應的工作范圍都介紹了一遍。

研究所才成立兩年，許多職責范圍都明確的確定。

他們技術(shù)部門以不同類型的技術(shù)分類，每個部門人員都沒有滿編，寧缺毋濫。

技術(shù)部門每個人，都有相應的技術(shù)革新要求，只要沒有加入項目組，就要去出差。

他們出差就是各地的廠家或者有技術(shù)革新，過去了解新技術(shù)，或者是需要技術(shù)支援，過去幫助廠里進行技術(shù)革新。

不管是工廠還是研究所的新技術(shù)，也都有推廣要求。

就像雜志社的每一期的內(nèi)容，也都是研究所不同部門提供。

這樣一來，對每個人的技術(shù)要求就很高。

所以在研究所的技術(shù)部門，九級工程師才是最底層。

至于邵承東這樣的大學生，那是有關(guān)系才能進來當牛做馬。

當然，也因為要求太高，研究所里都是男人，一些輔助性的工作，不一定比普通女工干的好，他們部門才考慮招幾個女的進來。

按照現(xiàn)在的編制，最多還能招三個人了。

邵承東真沒有想到研究所里竟然這么卷，每個人都像上了發(fā)條，被逼著向前沖。

不過這嚇不到他，因為他已經(jīng)有了不少研發(fā)計劃。

這樣的環(huán)境，非常適合他發(fā)展。

聽胡偉華介紹清楚后，邵承東才問了后勤部的位置，過去領(lǐng)兩把鎖。

領(lǐng)鎖的時候，遇到了保衛(wèi)科的人，對方給了他一份保密條例。

研究所進來查的不嚴，但是出去的時候，要做到片紙不能出。

所以除非是必要的東西，不能隨便帶進來，出去檢查會增加保衛(wèi)科的工作量。

為了技術(shù)保密，不是自己的部門，非必要也不要隨便串門。

不管是在研究所內(nèi)部，還是在外面，不要隨便談論自己研究的項目，哪怕是研究所同事。

按照如今的條例，邵承東要學的還有很多。

比如如何鑒別間諜，如何預防間諜，遇到危險如何應對等等……

邵承東現(xiàn)在明白了，為什么剛才劉志毅送自己過來，站在門口一直沒有進來了。

而自己來報到，直接進了別人小組的辦公室，其實就已經(jīng)違規(guī)了。

雖然是一個部門，不是一個小組，不是自己的辦公室，非必要就不要進。

邵承東還在看安全條例，胡偉華一直在打電話通知，或者接電話記錄，突然傳來了一陣腳步聲。

邵承東跟胡偉華抬頭望去，一個矮個中年進了辦公室，后面還跟了幾個中年，其中一個就是邵濟民。

胡偉華看見來人，立即站起身叫道：“馬總工，尚總工，邵總工，林總工。”

馬總工是銑床部門的總工，尚總工是二組的總工，只有林總工邵承東還不清楚身份。

不過看幾個人的位置，應該是他爸爸的同事，并且比他爸爸低一個級別。

尚總工就是走在前面的矮個中年，他打量了一番邵承東，回頭跟邵濟民笑道：“你兒子可比你長的好，還是大高個，難得。”

邵濟民笑道：“以后在馬總工，尚總工麾下，你們盡管使喚，他在機床研發(fā)方面，還是有點天分的。”

馬總工在門口站定，對著邵承東笑道：“聽你爸爸說你完善了立式銑床的多懸臂設計方案，圖紙帶來了嗎？”

邵承東早有準備，點了點頭。“帶來了，除了一套直接論證的技術(shù)，我還帶了幾份構(gòu)想方案，希望能得到領(lǐng)導的指點。”