獲得下屬的支持
- 擔(dān)當(dāng):曾仕強說中層盡職之道
- 曾仕強
- 1835字
- 2025-01-20 15:01:21
上QQ閱讀APP看后續(xù)精彩內(nèi)容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- 賭在技術(shù)開發(fā)上
- 高新技術(shù)企業(yè)海外直接投資技術(shù)創(chuàng)新效應(yīng)研究:基于中關(guān)村企業(yè)的分析
- 帶團隊的頭一年:從業(yè)務(wù)骨干轉(zhuǎn)型為管理能手
- 顛覆性創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)組織演化機理
- 智慧職場拒絕黑天鵝
- 斯坦福社會創(chuàng)新評論02
- 未來工作法
- 坦誠管理:如何營造講真話的工作環(huán)境
- 不懂分蛋糕,當(dāng)不了好領(lǐng)導(dǎo)
- T型商業(yè)模式:揭示獨角獸企業(yè)的成功密碼
- 整合:讓一切為我所用
- 世界500強優(yōu)秀員工標準
- CIO大視野:“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的信息化實戰(zhàn)分享
- 重新定義組織:用戶如何與企業(yè)聯(lián)盟
- 內(nèi)部控制與風(fēng)險管理