第29章 帶團隊需要儀式感
書名: 高績效心智:拉開彼此差距的關鍵因素作者名: 安妮本章字數: 2135字更新時間: 2024-12-20 14:33:50
前段時間,我們協會組織了一場海歸招聘會。因為我們沒有全職的銷售,所以我鼓勵團隊里的十個小伙伴,每個人都兼職做銷售。其實,每個小伙伴都有自己的本職工作,大家都是利用閑暇時間,“順帶”推銷招聘會展位。我給大家簡單培訓了一下銷售的技巧和方法,希望能幫助大家盡快進入銷售狀態(tài)。
我們每周都會統(tǒng)計上周展位的銷售情況。連續(xù)三周,同事Eric的銷售成績都是最好的:第一周,他銷售了八個展位;第二周,他銷售...
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