復盤會結束后，星海集團A座的員工食堂內。

石毅正和支撐中心的老鄉(xiāng)曹林吃著晚飯，雖然下班的時間已經到了，但星海集團大部分事業(yè)部還是習慣性地加會兒班。而加班之前大部分員工則會先去公司的食堂把晚飯解決了。

星海不愧是國內數(shù)一數(shù)二的大游戲公司，在自己的產業(yè)園內光是餐廳就有四個，而A座的餐廳無疑是環(huán)境最好的，不止全天供應各種美食，二樓還有一些小包間，方便員工招待來公司洽談合作的生意伙伴。

此時石毅就和實曹林就坐在小包間里談心，談心的內容嘛，自然也和剛剛結束的復盤會有關。

“不是我說，策劃部的這幫家伙也真夠有意思的，把最后一個案例留給了那些分公司的小項目，反正我是不知道他們怎么想的。好在啊，下周就是我們藝術中心來做復盤分享了。”

星海集團的美術部有個正式的名字叫做藝術中心，而美術部和策劃部不合也算是公司內公開的秘密了，所以現(xiàn)在石毅發(fā)點牢騷，曹林并不感意外。

“嗨，和策劃部的人有什么關系，你沒聽他們說嗎？是黃總的意思。”

支撐中心在星海集團基本扮演著和事佬的角色，實際是上因為他們地位超群，不屑于參與各部門的明爭暗斗。

“黃總？我剛才問了我老大，他說這幾個月他見都沒見過黃總。我說啊，沒準就是策劃部的人在假傳圣旨。”

曹林倒是不以為然，喝了口水果花茶晃悠著腦袋說道：

“當著所有事業(yè)部骨干的面假傳圣旨？你想象力也未免太豐富了。”

“實際上，我們這個層級員工的的會議記錄和決策報告都要抄送給黃總的秘書。”

“而很多時候，黃總的秘書也會通過郵件給我們提供黃總的及時反饋。

“所以，就算你們在公司一直見不到黃總，也不要亂說話。”

曹林給自己的漢堡上撒了點辣椒醬，然后狠狠地咬了一口。

“可即便策劃部的人沒有假傳圣旨，我也覺得把一個分公司的項目捧這么高不是好事。”

“我之前有個學長，現(xiàn)在在騰企工作，他們本來在珠江有一個分公司后來做大了，總部直接在那邊搞了一個樓，把很多好項目都搬過去了。”

曹林聽石毅這么說也是一愣，這事兒他確實聽說過。這種布局調整對于公司的整體發(fā)展也許是好事，但是對于公司內現(xiàn)有的員工來講，其實是百害而無一利的。

有油水有發(fā)展的好項目搬到了別的城市，你走不走？不走只能留下來在一些進入養(yǎng)老期的事業(yè)部混吃等死，走？好不容易在一個城市里打拼出來了房車，站住了腳，有了家庭，哪是那么容易走的。

所以像星海、騰企這些大公司，不同城市間的項目組競爭是非常激烈的，如果只是在市場的競爭中落入下風，公司頂多是少發(fā)點獎金，甚至還會為項目二次投入資金和人才。

但如果是在內部的角逐中落敗了，那失敗者的下場就只會是被吞并或被拋棄。

“確實，策劃部的人做復盤會有個問題，那就是天馬行空，過度地夸大一些偶然獲得成功的孤例，殊不知這些成功的背后夾雜著多少偶然因素，復刻這種成功的難度不是他們能想象的。”

曹林也是聞弦音而知雅意，江城的那個夏夢工作室不管以后能不能成氣候，先把它扼殺在搖籃里都肯定沒壞處。

聽曹林也把調子定下來了，石毅趕緊假裝擔憂道：

“派個PM去協(xié)助他們工作？但是咱們總部好的PM也是供不應求啊。”

“誰不知道曹哥你手底下那幾員得力干將本事了得，我聽說C座的《魔法覺醒》事業(yè)部的三測版本一開始是要延期了，愣是讓你手底下的那個葛文輝把進度給搶回來了。”

“把這種經驗豐富的PM派到江城去做小游戲，我反正是覺得有點浪費。”

石毅這番讒言也算是說到曹林心坎上了，他本來就對派遣的人選有些猶豫，現(xiàn)在嘛……

“嗨，黃總看中的工作室，我們也不能藏私啊。”

“薇薇安剛巧上周從老項目上退下來了，我準備把她派過去，正好，她也是江城人。”

石毅一聽就樂了，薇薇安他知道啊，這個大小姐在整個星海總部都是出了名的。

但她出名不是因為工作能力強，而是因為大家都知道她是個托關系進來的富二代。這人行事高調，每天都是開著跑車穿著一身名牌來上班的，而且從來不加班。

但是大家礙于她的身份也都不會說什么，有這么一個姑奶奶去了夏夢工作室添亂，石毅都能想象到孫宇吃癟的樣子。

……

而此時江城的夏夢工作室內，孫宇正看著張姐打印好的總部郵件。

這是什么意思呢？

孫宇嘬著牙琢磨著，這次穿越到的這個2009年位面，咋世界全都變得不正常了？

在郵件里，首先對夏夢工作室近三個月的工作進行了高度的表揚，表揚的力度讓孫宇都覺得不好意思了……

這幫人沒病吧？聽說總部最近在開發(fā)某個次時代的仙俠MMO，前一個月還拿下了歐美奇幻大IP的游戲改編權，這些項目難道不比自己這個芝麻粒大的恐怖游戲更值得重視嗎？

最重要的是，總公司那邊還“建議”夏夢工作室繼續(xù)開發(fā)恐怖游戲，說是建議，但孫宇也明白，那可是是資方爸爸，人家的建議就是圣旨。

在這個時代堅持做恐怖游戲……這個總公司的黃老板別是有什么毛病吧。

而等孫宇看到總公司的第二封郵件的時候，他頓時冷汗就下來了，趕緊拿起手里的冰美式悶了一口。

總公司要給自己派一個PM過來！？

PM就是項目管理，前世作為在游戲行業(yè)混跡十多年的職場老兵，孫宇深知這個崗位的重要性。

主策是廢物游戲最多就是玩法有問題，不好玩，主美是廢物游戲最多就是美術效果不統(tǒng)一，看著難受。但如果PM是廢物，那問題就大了，這游戲很可能做不完！

可以說一個出色的PM在游戲行業(yè)是可以頂千軍萬馬的，夏夢工作室的規(guī)模小員工的總工資也不高，但如果是規(guī)模龐大的巨無霸項目，一個項目組每月的總工資就是一個天文數(shù)字。

而PM則是能把版本排期牢牢控制好的關鍵角色，只要不延期，就是節(jié)約成本的最好手段，這方面省下來的錢可能比知名聲優(yōu)，作曲，動畫演出花出去的錢多好幾倍。

孫宇之前招聘的時候就留了個心眼，刻意回避了這個崗位，張姐是個外行，可能在她的眼里主美主程要比什么PM重要得多，但千算萬算沒想到總部會空降一個PM來！？

翻開總部發(fā)來的PM簡歷前，孫宇狠狠地咽了口唾沫，這可能是他穿越而來后面對的最大敵人。

而在孫宇看了5分鐘后……

“張姐，這個簡歷你是不是印錯了？”

半分鐘之后，張姐就一路小碎步地過來解釋道：

“孫總，我又檢查了一下郵件，沒錯。”

“哦，行，那你回去忙吧。”

“孫總，你今天是不是碰上了什么開心事？”

“啊？開心事？沒有啊，我開心嗎？哈哈那個……我笑了嗎？”

孫宇自己都不敢相信自己的眼睛，總部派來的PM，就這？我滴個乖乖，有這種人才，怎么不早送來啊。

簡歷里的信息：女孩，24歲，江城人，大學修的是藝術史，后來去歐洲又讀了一個藝術品管理的碩士學位，現(xiàn)在回來當游戲公司的PM？這不是一眼關系戶嘛！

工作經歷：去年在跟一個叫做《夢幻封神》的老項目，年底項目宣布徹底停服。

今天上半年在跟一個叫做《節(jié)奏派對》的音樂游戲，前幾天被總公司砍了。

可以啊，常勝將軍……這個工作經歷也是同樣地讓人安心。

再往下看是這個叫薇薇安的人的自我介紹：在自我介紹里薇薇安著重強調了她在歐洲的求學時期，受到了一本叫做《Homo Lundens》的書的影響，對游戲領域產生了興趣。

不錯，不錯。專業(yè)不對口，履歷不出色，理想不實際，這種三無人才就算是讓專業(yè)的HR撈干招聘網站也找不到啊！

等這個PM到了，其他崗位的招聘也差不多了。等自己的“左膀右臂”們到到齊之時，新項目的立項會也可以開始了。

下午總公司“建議”繼續(xù)制作恐怖游戲，說實話，有一點打亂了孫宇的部署。

孫宇雖然知道恐怖游戲賺錢難，但之前自己的一款作品已經取得了不錯的商業(yè)成績和口碑，萬一，萬一再有人把自己捧上神壇呢？

但總公司的意思也改不了，孫宇只能保留自己之前計劃的精髓，準備將其套用在下一個恐怖游戲中。

而這個計劃的核心主旨名為：世代倒退大法！

商業(yè)游戲宣傳里有一個詞會經常出現(xiàn)，就是“次時代”。這個詞經常用來形容一些畫面技術或者是玩法的全面升級。

在孫宇的記憶中，前一世的2009年，就是玩家們對“次時代”概念最為追捧的時代。

那幾年不管是《上古卷軸》還是《孤島驚魂》都是整個行業(yè)的標桿，其他游戲如果想要吸引眼球，也都是宣稱會對飚這兩個游戲的畫面和體量。

《逃出甜蜜之家》雖然自己做了很多道保險措施，但最關鍵的一步棋走錯了，那就是自己使用了3D引擎做了一款第一視角游戲。

在2010年前，只要是第一視角的3D游戲，玩家們就會抱有還不錯的第一印象。

而這次自己則要引領團隊大踏步后退，不管是畫面，還是玩法都要遠遠落后于這個時代！

正當孫宇還徜徉在自己的思維殿堂之時，手機響了，是信息的提示音。

【那個……我想確認一下，是明天晚上是在這里見面吃飯嗎？】

緊接著孫宇看到了一個和牛漢堡店的定位。

啊？啊？

吃飯？孫宇看了看發(fā)消息人的備注【鄭叔叔家的女兒】

頓時心臟驟停，他把這事忘得一干二凈。