選一選。財務經理說的不對，因為動議只是針對“如何獎勵員工”。并沒有指出具體的表現形式。獎勵包括物質獎勵和精神獎勵多種形式。公司的財務狀況緊張，可以不進行物質獎勵，但精神獎勵往往更重要。同樣也沒有必要對這條動議進行修正，限定它的范圍。如“如何對員工進行精神獎勵”，公司雖然財政緊張，但只要你想對員工進行物質獎勵辦法總是有的。比如適當的減少某類不必要的辦公用品，可以把它們當作福利發給被獎勵的員工。但一定...