凝心聚力帶領黨員沖鋒在前，醫護同心請戰一線不辱使命

“我的母親、我的孩子都能照顧自己，我的愛人更是默默支持我的工作，身后沒有顧慮……懇請領導能夠批準，讓我有機會貢獻我的一份力量。”這是溫醫一院呼吸與危重癥醫學科病區護士長鄭秀云在大年三十生日當天寫下的請戰馳援武漢《決心書》。像這樣沉甸甸的“請戰書”“承諾書”夏景林手里還有2000多份?！翱吹揭环莘菡垜饡覟槲覀兊尼t務人員感到驕傲、感動，疫情面前沒有一個黨員掉隊，這和我們黨建的統領作用也是分不開的。”夏景林說。院黨委先后于1月22日、1月30日、2月1日，三次發布倡議書、公開信和“吹響防疫戰斗沖鋒號”的倡議，600余名醫護人員、2000名黨員遞交了“請戰書”“承諾書”。夏景林更是以身作則，帶領全院黨員干部沖鋒在最前線，不分晝夜奮戰在抗“疫”第一線，做全院醫務人員的“主心骨”。

“一切都很迅速！”1月23日溫州新型冠狀病毒肺炎患者只有6例，溫醫一院在全國人民還沒有普遍戴口罩時就迅速部署、集結人員，時刻為疫情暴發積極準備。實踐證明這一高瞻遠矚的決策是多么正確。夏景林說：“在醫院還沒有被指定為收治新型冠狀病毒肺炎患者定點醫院之前，我們就已經成立了防控工作領導小組，下設綜合協調、醫療救治、院感防控、物資調配、監督檢查等10個專項工作組及65個專科新型肺炎防控工作小組，確保全院防控工作做到‘零死角、零盲區、零疏漏’。”早在1月19日，國家衛生健康委員會第一次發布新型冠狀病毒肺炎情況的當日，這些部署就已經開始，比第一例新型冠狀病毒肺炎患者入院時間整整早了9天，為前期準備爭取了時間?！盀榱吮ＷC大家的安全，我們只能細致細致再細致?！?/p>

1月29日，溫州市副市長湯筱疏在新聞發布會表示：“在武漢經商、就學和務工的，有18萬溫州人?！贝_診人數猛增與武漢返溫的人員基數大有關。很多溫州商人都說武漢是第二故鄉，這讓春節過后，溫州疫情迅速暴發，成為孤懸湖北之外的“重疫區”。溫州的防疫壓力，遠超全國同級城市。此時的溫醫一院成為全市唯一一家危重癥新型冠狀病毒肺炎省級定點醫院，承擔著全市所有危重癥和80%以上重癥患者的救治任務，一線醫護人員壓力極大。

“看著新聞報道醫生一個個倒下，看到我們一線醫務人員每天悶在防護服里診治患者，真的很心疼，更讓我覺得必須保護好他們。”夏景林說，“因為肩負全院醫務人員生命安全，領導責無旁貸，我們必須細致、細致再細致，落實落實再落實，全面梳理、推演各種可能發生的情況，完善預檢、發熱門診和患者收治流程。”2015年，溫醫一院因為年門診量400多萬的“零排隊”醫院的顛覆性信息化創新，摘得亞洲醫院管理獎、客戶服務類金獎。作為有雄厚信息化基礎的溫醫一院，疫情下迅速組織信息保障隊伍，將信息化手段用于疫情管控是該院的一項創新，比如，門診患者進診室，電腦上就會自動彈出涵蓋其流行病學信息的“健康碼”，患者如需住院，必須完成一系列新型冠狀病毒肺炎排查后才能開出住院單。

此外，溫醫一院是開放式醫院，和城市其他地區相通，沒有圍墻，出入口很多，這為疫情防控帶來了困難，醫院在每個病房入口安排兩個人24小時管控，做到不放一個發熱、“紅碼”者進病房。疫情期間醫院開通發熱網絡咨詢門診，接收1.4萬人次的咨詢；還開通了互聯網醫院，共快遞近7000人次藥品。這些措施既減少了醫務人員的感染，也方便了患者。正是因為這些細致的措施加上醫務人員的專業素養，迄今，醫院發熱門診做到了新型冠狀病毒肺炎零漏診。

“在這次疫情中，醫用物資、核酸檢測都有保障，這就是醫務人員和全市人民的定心丸。最讓人感動的是我們的物資很多是溫醫大海外校友會捐贈的，有部分是通過海外‘人肉’背回來的，我們都記在心里?！毕木傲终f。疫情面前，大學和醫院領導在多方努力籌集物資，確保前線醫務人員防護物資供應的同時，為保障一線醫務人員的身心健康，還在醫院附近租賃3家賓館供大家休息，并且為他們配送預防中藥和營養餐。針對少數醫務人員心理的波動問題，除配備專業心理團隊外，夏景林也帶領領導班子主動關心鼓勵他們，做他們的“知心人”。