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第42章 巧妙迂回解脫眼前困境

領導與下屬,一般就是命令與服從的關系。但如果是自己能力所不能達到的,有損自己利益的,或是領導沒有發現危害性的要求,做下屬的就要勇于說“不”。如果碰到的是一個通情達理的上司,說“不”比一味地順從、恭維奉承更能贏得上司的尊重、好感和信任。

上司拒絕下屬容易,下屬拒絕上司就很難。因為拒絕有可能使上司感到自己的地位受到挑戰,威嚴受到質疑。當上司提出要求,而我們又沒有直接拒絕的話,我們可以委婉地陳...

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全書完
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